超级无敌奖门人终极篇24

—(🐝)—贯彻男女(🗜)平(🍩)等(děng )基本国(guó(😊) )策的工(gōng )会行动(dòng )

“全总(zǒng )连续(🥨)四(sì )年组织(zhī(💝) )开展女职工维(👋)权行动月活动(💬)，各地广泛开展(🅰)(zhǎn )了(le )普法宣(xuā(🐸)n )传、集中要约(😅)、监督检查等(🔡)形式多样的维(👷)权活动”“总结(jié(🕺) )发布维(wéi )护女(🈳)职(zhí )工权益(yì(🍕) )优秀案(àn )例，建立健全‘一函两书’制度及女职(📡)工法律援助(zhù(👈) )工(gōng )作机制(🚍)(zhì(😊) )”“编写制定了(🤽)《促(🈳)进工作场所性(🚨)别平等指(zhǐ )导手册(cè )》，明(míng )示用(🚝)人(rén )单位应(yī(🧥)ng )建立的(de )制度机(🚃)(jī )制、工会组(💀)织应发挥的监(🥐)督作用”“多层次(🌫)(cì )多(duō )渠道(dà(👴)o )开(kāi )展女职工(🌪)业务技能培训(👃)、科学文化普(✏)及，组织动员(yuá(🌹)n )女职工(gōng )积极(🔮)参(cān )与劳动(dòng )和技能(néng )竞赛，深化女职工技术创(🥒)新活动”“通过大(💞)讲堂、‘写(🏍)家(🥒)(jiā )书(shū )·传(💱)亲(🏐)(qīn )情’、‘书(🐋)香三八’读书活动，培育好家风(⏳)(fēng )”……

组织女(🤘)(nǚ )职工积(jī )极(🧞)参与(yǔ )“当好(hǎ(🐎)o )主人翁(wēng )、建(🌟)功新时代”“践行(🍮)新理念、建功(🌬)‘十三(sān )五(wǔ(🎰) )’”主(zhǔ )题劳动(🔭)和技能竞赛，探(🎆)索网上练兵和(🏋)网上技能比武(🍂)(wǔ )新形式(shì )，广泛(fàn )开展女(nǚ )职工岗(gǎng )位练兵(bī(🦁)ng )、技术比武、(🌘)技能竞赛、(🐻)发(🌸)明创造及合(🤜)理(🌄)化建议等(děng )活(🍗)(huó )动，引(yǐn )导女职工投身大众创(🆘)业、万众创新(🥚)的时代浪(làng )潮(👩)；积(jī )极培育(⛏)(yù )女职工(gōng )创(🥩)新工(gōng )作室、(🚚)创新班(bān )组、(🛀)创新团队，搭建(🗣)女职工技术创(🧕)新成果展示(shì(❔) )平台(tái )，发挥女(🚽)劳模、女高级(😗)技能人才引领示范作用，带动(dòng )广大女(nǚ )职工在(😿)(zài )改革发(fā(🦅) )展(📄)稳定(dìng )第一(🌮)线(👵)(xiàn )创新创优(💝)建(🛩)功立业。

夜幕初(💼)降，文山村今年的“灯(dēng )头(tóu )”敲起(😔)(qǐ )铜锣，村民便(🐴)陆续赶到村文(🥦)化活动广场。

—(🌡)—纳入(rù )全会(😌)工(gōng )作，推(tuī )动(😊)女职(zhí )工专项(🔏)(xiàng )集体合(hé )同(🌈)工作纳入全会(🐵)集体协商签订(💁)集体合同工作(🛤)同(tóng )步推(tuī )进(🎟)(jìn )。

品牌3：“爱心妈咪小屋”

5年间，在各级工会女职(zhí(🚡) )工组织(zhī )的(😤)不(💯)懈(xiè )努力下(🔨)(xià(🐪) )，工会(huì )女职工(🤱)(gōng )工作形成了八个响亮品牌：促进性别平等(🚸)、女职工(gōng )专(😓)(zhuān )项集体(tǐ )合(🈸)同、女职工休(⏮)息哺乳室建设(🔸)、女职工维权(🥏)行动月(yuè )活动(♎)、女职工(gōng )提(🏃)升素(sù )质建功(🍖)(gōng )立业工(gōng )程(💖)、职工子女托(🐪)管服务、“女职工关爱行动”和家(jiā )庭(tíng )文明建设。

2016年女职工维权(🏆)行动月更是(🌬)专(🍵)门以“提升(shē(⛏)ng )协(🌧)商质(zhì )量、增(🐑)(zēng )强合同(tóng )实效”为主题(tí )，在各地集中开展要(🗾)约行动和履约(🖥)督查。

——以制(🌥)(zhì )度(dù )保障女(🎅)(nǚ )职工特殊利(🥢)益

“‘背奶妈妈(🐶)’们不用再躲(🎁)进单位厕(cè )所(🐋)里挤(jǐ )奶了！”2014年(🐾)，全总女(nǚ )职工(〽)委(wěi )员会在全(🚲)国启动了“爱心妈咪小屋”建设工作，为(wéi )女(nǚ )职工提供哺乳期特(🔢)殊劳动保护(🐆)。