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针(zhēn )对这些问题(🌀)，全总女(nǚ )职工(🏗)委员会将调研成(chéng )果(📱)转化为指导(dǎ(🕑)o )手册，为(🕳)用人单位落(luò(😢) )实法律法规规定、工(🙍)(gōng )会组织开展(😅)促(cù )进工作(zuò )场所性(🕌)别平等(děng )工作(🥦)提供具体的帮助(zhù )和(🏴)指导。

随着技艺(👶)越(yuè )来(🍩)越纯熟、灵(lí(🍆)ng )巧，请(qǐng )他做花灯的人(🤟)(rén )也越来越多(🏙)。

加强与(yǔ )地方人大(🐁)和(⛷)政府有关(guān )部(📤)门的联系配(pèi )合，推(tuī(🏙) )动加大性别平(😐)(píng )等相关法律法规执(💍)行(háng )情况的监(📨)督检查(😄)力度(dù )；针对(🚪)一些用(yòng )人单位(wèi )要(📦)求女职工“怀孕(🎌)排队”、生育待(dài )遇不(🎅)落实、“四期”保(㊗)护不到位、薪酬待遇(📭)不平等、职(zhí(🛶) )业发展(🕠)因生育受限等(🙃)(děng )问题，全总女(nǚ )职工(🌙)委(wěi )员会和相(🌺)关地(dì )方工会女职(🕰)工(🥥)组织及(jí )时协(📉)同有关部门调查(chá )处(🍂)理，依法维(wéi )护(🚢)女职(zhí )工合法权益和(🏍)(hé )特殊利益。

—(🦃)—明确(⛔)(què )目标任务。

“以(🍁)手工(gōng )过生活的，一(yī(⬜) )定要守(shǒu )信用(🐣)。

近年来(lái )，先后开展了(🤩)《女职(zhí )工劳动(🥜)保护特别规定(dìng )》贯彻(🔩)落实情(qíng )况调(🦃)查、全(💇)面两孩政(zhèng )策(⏫)下生育保障制度问(wè(👰)n )题研究、生育(🚗)(yù )政策调(diào )整后如何(📟)帮助(zhù )女职工(😹)解(🐻)决生育后顾(gù )之忧(🐤)、企业性别平(😥)等(děng )机制建设等调(dià(🖤)o )研，全(quán )面深入(🏗)了解用(🛺)(yòng )人单位落实(🅰)国家相关(guān )法律法规(🍖)情况。

——纳入(🌪)全会工作(zuò )，推动(dòng )女(👯)职工专项集(jí(🆙) )体合同工作纳入全会(🌎)(huì )集体协商签(😛)订集体(🏮)合(hé )同工作同(📰)步推(tuī )进。

“其实最难的(❔)是(shì )头两年，不(👳)太了解工(gōng )艺的技巧(💌)。

随(suí )着八音(yī(🛍)n )的(de )响起，唢呐(nà )争鸣，小(🚦)孩子们举着(zhe )船(🎙)灯或提着花灯，嬉(xī )闹(🎅)着看着点燃(rá(🔨)n )了的“福(🛍)”灯、花篮(lán )灯(💟)等传统花灯被大人(ré(🎬)n )们用木杆担起(💼)，大家(jiā )都掌灯、列队(🏊)(duì )，开始(shǐ )环村(👒)游巡。