一定会再会

与此同时(shí )，不(🔗)断深化(🔶)女职工(😃)技术(shù )创新活动。

5年间(🚋)，在(zài )各(🔋)(gè )级工(🈁)会女职工组织的(de )不懈(❄)努力下(📍)，工会女(🕕)(nǚ )职(zhí )工工作形成了八个响(🉑)(xiǎng )亮品(📐)牌：促进性别平(píng )等、女职(⛰)工专项(📰)集体(tǐ )合(hé )同、女职工休息(🤦)哺乳(rǔ(❔) )室建设、女职工维权(quán )行(há(🤓)ng )动月活(💙)动、女职工提(tí )升素质建功(♐)立业工(⏭)程(chéng )、职工子女托管服务、(⚾)“女职工(🍕)关爱行(🦗)动”和(hé )家庭文明建设(😘)。

包括(kuò(🏮) )相关制(🧒)度机制不健全(quán )、不(🙀)同程度(🤙)存在就(⏬)业性(xìng )别歧视、缺乏支持职(🔟)(zhí )工平(📍)衡工作与家庭责任(rèn )的措施(🌚)，等等。

各(🛃)地(dì )工会则积极推动女职(zhí(🏏) )工(gōng )专(📯)项集体合同工作纳(nà )入地方(🚖)《妇女权(🦒)益保(bǎo )障(zhàng )法实施办法》，并与(🔖)(yǔ )地方(🌁)人社、企联等制(zhì )发(fā )推行(🚚)女职工(🐗)权益保护(hù )专项集体合同工(😩)作指(zhǐ(🚵) )导(dǎo )意(🦓)见，为推进女职工(gōng )专(✝)项集体(🏊)合同工(🎾)作提(tí )供(gòng )法律制度保障。

品(👹)牌(pái )1：(🙋)促进性别平等

——纳入全会(🍛)工作，推(🖤)动女(nǚ )职工专项集体合同工(🎸)(gōng )作纳(📼)入全会集体协商(shāng )签(qiān )订集(🚳)体合同(👁)工作同步(bù )推进。

这是一系列(🌪)聚(jù )焦(⬛)(jiāo )亿万女职工的关爱行(háng )动(😦)——

—(🔅)—15个省(区、市(shì ))制定了管理(⛸)办法，统(🦔)(tǒng )一标(🏿)识和色调，统一(yī )配(pè(😑)i )备设施(🤸)、配送(⛰)物送、专人管理。

制作(🤓)花灯(dē(🦄)ng )骨(gǔ )架(🈷)的时候，将六根竹(zhú )签拦腰打(🌊)上框，竹(🌚)签(qiān )与竹签之间不能用胶(jiā(🎏)o )粘(zhān )合(⏱)，而是将竹签弯折(shé )着叠进去(🛂)，看似简(🌗)单(dān )的(de )骨架，却是要对技术(shù(🐋) )有着足(🉑)够的熟练，对(duì )于(yú )手艺的窍(🦔)门，邹宏(💳)达(dá )自有心得。