异世之炼丹天下

手册明示了(🐱)用人单位(🔺)(wèi )应建立(😿)(lì )的制度(dù )机制、工(🏰)会组(zǔ )织(㊗)应发挥的(㊗)监督作用，分析点(diǎn )评(🏆)实践案例(⏫)，提供检查清单便于用人单(dān )位(💑)自查(chá )和(🐝)工会(huì )监督。

各地工(gōng )会则积极(🥇)推动女职(🌚)工专(zhuān )项集体(tǐ )合(😺)同工作纳入(🛬)地方《妇女(🌙)权益保障法实(shí )施(🔈)办法(fǎ )》，并(bì(💤)ng )与地方(fā(🐺)ng )人社、企联等制发(☕)推行(háng )女职工(gōng )权益(🥄)保护专项(😌)集体合同(💂)工作指导意见，为推进(🤢)(jìn )女职工(🍯)(gōng )专项集(jí )体合同(tóng )工作提供(🚻)法律制度(⏬)保障(zhàng )。

伴随(suí )女职工维权行动(🦔)月的不断(🚡)开展，丰富多(duō )彩的(🌊)普(pǔ )法宣传(⏯)(chuán )在各地(🌌)(dì )火热开展。

——撑(⏫)起女职工权(🏞)(quán )益“保护(📳)伞”

2016年，国家卫生计生(🦏)委、全国总工(gōng )会等(🦎)10部(bù )门联合(hé )制发(🕖)了(le )《关于加快推进母婴(💏)设(shè )施建(👩)设(shè )的指(🕦)导意见》，进一步明确：(💖)到2020年底，所(⬅)有应(yīng )配置母(mǔ )婴设施(shī )的公(🔇)共(gòng )场所(🥦)和用人单位基本建(jiàn )成标准(zhǔ(⛩)n )化母婴设(🐷)施。

女职工专项集体(🆖)合同工作(zuò(😇) )是工会(huì(👐) )女职工(gōng )组织依(yī(🦁) )法维护女职(💙)工合法权(🀄)益和特殊(shū )利益的(🛅)重要载体。