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“其实最难的(🕢)是头两年(nián )，不(bú )太了(🌻)解工艺的技巧。

伴随女(♊)职(🖌)工维权行动月的不(🐁)断开(kāi )展(zhǎn )，丰富多彩(🐼)的普法宣传在各地火(🌀)(huǒ )热开展。

夜幕初降，文(🐎)(wén )山(shā(🚬)n )村今年的“灯头”敲起铜(🎐)锣，村(cūn )民便陆续赶到(🔁)村(🙋)文化(huà )活(huó )动(dòng )广(🔢)场(🧑)。

在调研基础上，对存(🏅)在(zài )问题积极提出整(🤑)改意见(jiàn )，并(bìng )总结推(🐜)广基层(🙇)典型经验。

——南京市(🦌)总工会推动质(zhì )监(jiā(🌆)n )部(bù )门制定《工作场所(🐠)爱(🐮)心母婴室建设与星(💞)级评定规范》，成(chéng )为首(🧣)部面向职工的公益服(🖇)务类(lèi )地方技术规范(🥌)。

”邹(zōu )宏(⛹)(hóng )达(dá )的家人说，多年(🈯)来，送灯的日子(zǐ )和时(🛐)间(💂)不会变，这是(shì )老(lǎ(🍝)o )邹(😶)(zōu )给自己定下的规(❓)矩。

“爱心妈(mā )咪小屋”“妈(❕)咪屋”“母(mǔ )婴(yīng )关爱室(🕢)”“爱心妈(💟)妈屋”“暖(nuǎn )心小屋”“阳光(📪)家园(yuán )”……一批工会(🤱)推动建立的女职工休(🔬)息(🐈)哺乳室全面铺开。

值(🍺)(zhí(📚) )得(dé )关注的是，各级(🔃)工会女职工组(zǔ )织积(🏌)极参与侵害女职(zhí )工(🕎)(gōng )权(quá(♉)n )益案件的调查处理，及(👛)时反映女职工利益诉(🎒)求(⛽)，依法(fǎ )维(wéi )护(hù )女(🐝)职(😓)工合法权益和特殊(🎐)利益。

而这正是湖南各(🌷)级工会(huì )以(yǐ )女(nǚ )职(🙈)工培训(🗑)学校为载体，大力推(tuī(🧡) )进女职工素质提升成(🤕)(chéng )果(guǒ )的(de )生动展现。

加(👪)强(👴)与地方人大和政府(🚇)有(🚇)关部门的联系配(pè(📔)i )合(hé )，推动加大性别平(😔)等相关法律法(fǎ )规执(⏩)行情况(😘)的监督检(jiǎn )查(chá )力(lì(💍) )度；针对一些用人单(🏃)位(🔤)要求女职工“怀孕排(🌅)队(🅾)”、生(shēng )育(yù )待(dài )遇(🗑)不落实、“四期”保护不(👬)到(dào )位、薪酬待遇不(💢)平等、(🕘)职(zhí )业(yè )发展因生育(🥔)受限等问题，全总(zǒng )女(🏺)职工委员会和相关(guā(🚱)n )地(🥌)(dì )方(fāng )工会女职工(🅿)组(😙)织及时协同有关(guā(🤕)n )部门调查处理，依法维(⛄)(wéi )护(hù )女(nǚ )职工合法(🌞)权益和(🌺)特殊利益。