乌龙小子

人力资源社会(🍸)(huì )保(🎖)障部(🍜)、全国总工会(huì )等9部门联合(🍐)制发(fā )了《关于进一步(🕶)规范(🌎)(fàn )招(✡)聘(pìn )行为促进妇女就业的(de )通(👘)知》，明确不得以(yǐ )性别(🤑)为由(🐬)限制妇女就(jiù )业、拒绝录用妇女(🚷)，不得将(jiāng )限制生育作(🔇)为录(🍲)(lù )用条(tiáo )件，不得差别(🤷)化(huà )地(🈵)提(tí )高妇(fù )女对妇女录(lù(🥈) )用标(🛤)(biāo )准等。

结合维权行动(😣)(dòng )月主(⛪)题，各级工会女(nǚ )职工(🎁)组织(🐣)还主(💆)动加强了与地(dì )方人大和政(🆗)府有(yǒu )关部(bù )门的联(🐍)系配(🌩)合，以(😯)非(fēi )公中小微企业为(wéi )重点(👒)(diǎn )，联合开展监督检查(🆔)(chá )，对(🕠)违反《女职工劳(láo )动保护特别规定(🌝)》、侵害女职工权益的(🔡)用人(🤺)单位(wèi )提出督促整改(📷)意(yì )见(🤑)。

“以手工过生活(huó )的，一定(dì(📄)ng )要守(🛏)信用。

——山西、安徽(🍸)、贵州(⛽)等(děng )地专门出台了资(🔻)金管(🚰)(guǎn )理(🛶)办法，山东、湖南等地广(guǎng )泛(🏇)开展建设规范(fàn )化检(🦅)(jiǎn )查(👌)，对未(💹)能达标(biāo )的限(xiàn )时整改或取(🐵)消资(zī )格。

各地工会则(🐅)积极(🤐)推动(dòng )女职工专项集体合同(tóng )工(📅)作纳入地方《妇女(nǚ )权(❣)益保(🍒)障法实施办法》，并(bìng )与(🍪)地方人(🦓)社、企(qǐ )联等(děng )制发推行(🔞)女职(🚫)工(gōng )权益(yì )保护(hù )专项集体(🗞)合(hé )同工(gōng )作指导意(😼)见，为(🧒)推进(🖼)(jìn )女职工专项集体合同(tóng )工(🌬)作提供法律制度保障(🥁)。

关(guā(⛎)n )注女(🎨)职工需求，各地(dì )工会加大了(📰)规范(fàn )运作(zuò )，打造品(🤗)质小(🔞)屋(wū )：

随(suí )着八音的响起，唢呐(nà(🚭) )争鸣，小孩子们举着(zhe )船(😥)灯或(👻)提着花灯，嬉(xī )闹着看(🌬)着点燃(🕝)了的“福”灯(dēng )、花篮灯等传(😙)统(tǒ(🛴)ng )花灯(dēng )被大人们用木杆(gǎn )担(🧕)起(qǐ )，大家都掌灯、列(👆)队(duì(🔯) )，开始(🈂)环村游巡。

“全总连续四年组织(🎐)开(kāi )展女职工维权行(🐠)动月(🐟)活动(🍣)，各地广泛开展了(le )普法(fǎ )宣传(🧥)、集中要约(yuē )、监(jiā(🏥)n )督检(🚑)查等形式多(duō )样的(de )维权活动”“总结(🎴)发(fā )布维护女职工权(👭)益优(💸)(yōu )秀案例，建立健全‘(🛐)一函两(🔷)书’制度及女职工法(fǎ )律(🌵)援助(🥄)工作机制(zhì )”“编写制定了《促(cù(👣) )进工(gōng )作场所性别平(🎿)等指(🍁)导(dǎ(♍)o )手册》，明示用人单(dān )位应建立(➡)的制度机制(zhì )、工会(📁)组织(🦕)应发(🎮)挥的监督作(zuò )用”“多层次多(duō(🚸) )渠道(dào )开展女职工业(🌕)务(wù(🏉) )技能(néng )培训、科学文化(huà )普(❣)及(jí(🚡) )，组织动员女职工积(jī(🗼) )极参(📐)与劳动和技能竞(jìng )赛(🗺)，深化女(🎐)职工技术创新活动”“通过大(🍅)讲堂(🕞)、‘写家书·传亲(qīn )情’、(💍)‘书香三八’读书(shū(👕) )活动(🦃)，培育(📥)好家风”……

27个省(区、市)总工(🤜)(gōng )会设立了专项资金(😠)；许(🏵)多地(🖱)方把“母婴关爱室”建设纳入职(➕)工维(wéi )权帮(bāng )扶中心(🗯)和职(🎠)工之(zhī )家建(jiàn )设重要内容、(⛲)工(gōng )会工(gōng )作年度考核。

—(🐱)—为(🚷)(wéi )哺乳期女职工建起(✈)温(wēn )暖(🛫)的“小屋”