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为(wéi )了确保女职工哺(bǔ )乳室建设稳步(bù )推进，各级工(gōng )会女职工组织(zhī )积极推动将女(nǚ )职工哺乳时间(jiān )、孕(🔰)妇(💊)休(💽)息(🤙)室、女(nǚ )职工哺乳室建设(shè )等国家政策规(guī )定纳入用人单(dān )位女职工劳动(dòng )保护工(📄)作(⭕)制(🥒)度(🏅)(dù(🕥) )、(🛶)女(🕡)职(🗽)工(😬)权(🖼)益(🍩)保(🥃)护(✍)(hù(📎) )专(😁)项集体合同以(yǐ )及和谐劳动关(guān )系建设、模范(fàn )职工之家建设(shè )的重要内容。

“‘背奶妈妈’们(men )不用再躲进单位(wèi )厕所里挤奶了(le )！”2014年，全总(zǒng )女职工委员会(huì )在全国启动(🚓)了(🤨)(le )“爱(⏹)心(🥛)妈咪小(xiǎo )屋”建设工作，为(wéi )女职工提供哺乳(rǔ )期特殊劳动保(bǎo )护。

——15个省(shěng )(区、市)制(🌌)定(🏴)了(🐞)(le )管(🕡)理(👗)办(🙎)法(🌩)，统(📻)(tǒ(🐕)ng )一(🕖)标(🏨)识(💢)和(🕴)色(📷)调，统(tǒng )一配备设施、配(pèi )送物送、专人(rén )管理。

——积(jī )极推动性别歧(qí )视问题调查处(chù )理。

各地工会则积(jī )极推动女职工专项集体合同工(gōng )作纳入地方《妇女权益保障(🎯)(zhà(🍆)ng )法(🕉)实(🔡)施办法》，并与地方人(rén )社、企联等制发推(tuī )行女职工权益保(bǎo )护专项集体合(hé )同工作(🥝)指(🈲)导(❓)意(⌛)(yì(👃) )见(🕛)，为(🍕)推(🕣)进(🐪)女(🆖)(nǚ(🤕) )职(🔨)工(♐)专(🌒)项集体(tǐ )合同工作提供法律(lǜ )制度保障。

“全(quán )总连续四年组(zǔ )织开展女职工(gōng )维权行动月活(huó )动，各地广泛(fàn )开展了普法宣传、集中要约、监督检查等形式多(duō )样的维(⬅)权(📤)活(🏐)动(🌌)(dòng )”“总结发布(bù )维护女职工权(quán )益优秀案例，建立健全‘一函两(liǎng )书’制度及女职(zhí(🕔) )工(⏺)法(🎞)律(🏉)援(🌋)助(💶)工(📨)(gō(💮)ng )作(🏍)机(🥘)制(⛅)”“编(🛏)(biā(🍾)n )写(🐟)制(🥕)定了《促(cù )进工作场所性(xìng )别平等指导手册》，明示用人单位(wèi )应建立的制度(dù )机制、工会组(zǔ )织应发挥的监(jiān )督作用”“多(duō )层次多渠道开(kāi )展女(nǚ )职工业务技能培训、科(🗿)学(👀)文(🎚)化(🍥)(huà )普及，组织动(dòng )员女职工积极(jí )参与劳动和技(jì )能竞赛，深化(huà )女职工技术创新活(🔇)(huó(🔰) )动(😇)”“通(🦑)过(⛅)大(💼)讲(🧢)(jiǎ(🧖)ng )堂(🥖)、(🐋)‘(💜)写(🚕)家(🔨)书(❄)(shū(🖌) )·传亲情’、‘书香三八’读书活动，培(péi )育好家风”……