爸爸去哪 影音

不(⛱)同性质的(🧖)企业对5G人才(cái )都有不同程度的需(📢)求(🏒)，其(qí )中(zhō(❌)ng )私企人才(🙏)需求(qiú )最多，达52.67%；其次是国内上(shà(😷)ng )市(shì )企业，为(🚼)21.87%，外(wài )企为(🚎)13.59%，国企只占到了3.66%。

国(guó )金证券分析指出，A股“躁(zà(🚹)o )动(📠)(dòng )行情”仍(💯)有望(wàng )延(🎸)续，但当前支撑市场风(fēng )险(xiǎn )偏好(🏓)在(🌥)高位的(de )很(😰)大一部(bù(🎱) )分因素在于“中(zhōng )央两会”的召开，“稳增(zēng )长(zhǎ(📀)ng )、(🆓)强改革”的(👯)(de )预期提升(📲)。

全国政协委员(yuán )、西安建筑科技(♏)大(🚱)学副校(xià(🌓)o )长(zhǎng )郝际(🍈)平持相似(sì )观点：“只有公众的科(🤴)学(xué )素(sù )养(🔕)普遍大幅(👱)提(tí )升，一个国家的创新能力(lì )和可持续发(🔃)展(✡)才能得到(🏸)更(gèng )牢(lá(🌱)o )固的支撑。

从(cóng )猎聘平台企业发布(🛍)的(🐥)5G相关(guān )技(🐎)(jì )术性职(🤓)位薪资(zī )来看，20-40万元的职位居多；一些5G方面(💎)的(🦅)资深技术(💮)专家(jiā )，企(🥔)业给出薪资(zī )高达50万元以上，其中(🀄)也(🐕)不(bú )乏(fá(🎱) )年薪百万(🌐)的职位。

借此(cǐ )契(qì )机，中高端人(ré(🗄)n )才职业发展(➗)平台猎聘(🏯)推出(chū )《2019年中国5G人才需(xū )求大数据报告》，帮助(⌛)大(📎)(dà )众了解(🚗)5G人才的特(🈷)点，同时(shí )也(yě )展示5G人才需求(qiú )状(♌)况(⚽)，为用人方(👣)、求职方(🎟)(fāng )提(tí )供实用的决策(cè )依据，也为相关领域(🌱)的(🌽)人(rén )才提(😠)供研究参考。

5G即第五(wǔ )代(dài )移动通信技术(shù(✏) )，具(🎾)有高速率(🛫)、低时延(🚫)、广(guǎng )连接三大特性，可实现(xiàn )增(🈲)强虚拟现实(🆖)、视频直(🌆)播、海量物联网设(shè )备(bèi )接入、远程医(yī(🛃) )疗(📴)、自动驾(🕛)驶、智能(👬)制造(zào )、新型智慧城市等典型应(🥦)(yī(🤬)ng )用(yòng )，实现(🥁)万物互(hù(🤖) )联，为用户提供“体验的(de )革(gé )命”。

3、5G相(📰)关(guān )职位薪(📰)资：丰厚(😒)不差钱

2018年(nián )被称为“5G启动元年”，2019年(nián )被(bèi )称为(👡)“5G发(🙅)展元(yuán )年(🥂)”，5G成为高科(🌠)技领域备(bèi )受(shòu )瞩目的风口，其人(🚔)才增(zēng )长势(📋)头也颇为(💶)迅(xùn )猛。

5G人才需求城市分布：北(běi )京深圳领(🔳)跑(🧀)全(quán )国