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人力资源社会保(🦐)(bǎo )障部(bù )、全(🏘)国总工会等(dě(🌙)ng )9部门联合制发(⏯)了《关(🔛)于进一步规范(🦐)招聘行为促进(🌚)(jìn )妇女(nǚ )就业的通知》，明确(què )不(📢)得以性别为由(🅿)(yóu )限制(zhì )妇女(♟)就业(😚)、拒绝(jué )录用(🗨)(yòng )妇女，不得将(👏)限(xiàn )制生育作为录用条件，不得(👖)差别化地提高(🦅)妇女对(duì )妇女(🆙)录用标准等。

“企(📌)业(yè(🖕) )不得因女职工(🛬)怀(huái )孕、生育、哺乳降低(dī )其(🍦)工(gōng )资、予以(👿)辞退、与其(qí(🚈) )解除劳动或者(🦔)聘(pì(🤧)n )用合同”“女职工(🤣)比较多的用人(🕎)单位应当根据女(nǚ )职工(gōng )的需(🌿)要，建立女(nǚ )职(🍵)工(gōng )卫生室、(🤺)孕妇(🦅)休(xiū )息室(shì )、(🌩)哺乳室等设施(🚖)(shī )”……一份份女职工(gōng )专项集(🔳)体合同的签订(🚱)，意味着女职工(🎶)的特殊利益(yì(📸) )进一(✌)步有了保障。

—(🆑)—为(wéi )哺乳期女职工建(jiàn )起温(wēn )暖的“小屋”

”邹(📹)宏(hóng )达说，在他(💳)独立(lì )做花(huā(🤨) )灯的(🛷)第二年，从(cóng )当(📜)年9月份，他就开(🥡)始备料竹坯，做了近100个花灯，但是(🌵)(shì )因为用了新(🚉)竹子(zǐ )，到(dào )了(👛)年末(😪)打开库房(fáng )一(🛫)看(kàn )，花灯都发(😗)霉了(le )。

“全总连续四年组(zǔ )织开展(🧕)女职工维权行(🧑)动月活动，各地(🍊)广泛开展了(le )普(🐊)法宣(👍)传、集中要约(🏁)(yuē )、监(jiān )督检查等形式多(duō )样的(de )维权活动”“总(🐾)(zǒng )结发(fā )布维(📹)护女职工权(quá(🚡)n )益优(🐘)秀案例，建立健(🥇)(jiàn )全‘一函两(🚄)书’制度及女职工法律援助工(⭐)作机制(zhì )”“编写(💵)制定了《促(cù )进(🤤)工(gō(💋)ng )作场所性别平(🍿)等(děng )指导(dǎo )手(🌓)册》，明示用(yòng )人单(dān )位应建立的(👐)制度(dù )机制、(🎟)工会组织应发(📞)挥的监督作用(🤥)”“多层(🔮)次多(duō )渠道开(🌺)展女职工业务(wù )技能(néng )培训、科学文化(huà )普(🧥)及(jí )，组织动员(🔄)女职(zhí )工积(jī(🌴) )极参(⭐)与劳动和技(jì(㊗) )能竞赛，深化女(🏭)职工(gōng )技术创新活动”“通过大讲(🧖)堂、‘写家书(🦔)·传亲(qīn )情’(💹)、‘(🤒)书香三八(🏹)’读(👮)书(shū )活动，培育(💼)好家(jiā )风”……

2019年1月底，中(zhōng )车戚(🎭)(qī )墅堰所召开(🕖)了二(èr )届职工(👉)代表大会三次(🎧)会议(🤞)。

一方面，推动将(🙌)“企(qǐ )业签订女职工专项集(jí )体合(hé )同”纳入《劳(💨)动(dòng )合同(tóng )法(👥)》予以明确规(guī(🏚) )定。

多(🎮)年来，各级工(gō(🎛)ng )会女职工组织(🈷)突出工作重点，着力在重点领域(😬)、关键环节上(🌉)下功夫，推进(jì(📞)n )女职工专项集(🍬)体(tǐ(🚍) )合同(tóng )工作取(🤖)得显著成(chéng )效。