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2019年1月底，中车(chē(🥟) )戚墅堰所(suǒ )召(😨)开(kāi )了二届职(🙊)(zhí )工代表大会三次会议。

品牌1：促进性别平等(🐐)

如青海省(shěng )总(🚷)、宁夏区总(zǒ(🍿)ng )女职工委(wěi )员(⏸)会(huì )大力推动(dòng )用人(rén )单位工会(huì )建立“一函两书”工作机制(🌜)，通过《提(tí )示函(🏸)》《工会(huì )女职工(🔭)劳(láo )动保(bǎo )护(🐵)监督整(zhěng )改意(yì )见书》《工会女职工劳动保护监(👋)督处理建议书(🥁)》，督促企业依(yī(🏺) )法加强女职工(🚶)(gōng )劳动保护(hù(📧) )。

全(quán )总先后制(zhì )发关于推进女职工专项集体(🕷)合同工作的相(🔪)关意见，明(míng )确(🍻)提出“基本(běn )实(🔵)现在已(yǐ )建工(gōng )会企业中(zhōng )女职(zhí )工组织和(hé )女职工权益(💜)保护专项集体(🎮)合同全覆盖”。

调(⛄)查发现，仍有一(⤵)些(xiē )企业(yè )在贯彻落(luò )实性(xìng )别平等相(xiàng )关(✉)法律法规，促进(🌔)工作场所性别(👐)平等方(fāng )面存(🕖)在问题。

全总女(😰)职工部(bù )编印了《女职(zhí )工权益维(wéi )护法律知(📿)识微手册》，向各(📬)地免费发放，并(🕕)提供法律(lǜ )知(🐨)识竞赛题库(kù )；北京、上海(hǎi )、海南等(děng )地通过12351职工服务(🎳)热线、微信公(♑)众号、服务中(😭)心接待窗(chuāng )口(🌈)为女职工提(tí )供咨询服(fú )务，开设女职(zhí )工维(😦)(wéi )权绿色通(tō(🥞)ng )道；内蒙古、(🏥)浙江、四川、(🔋)青海、宁夏(xià )、新疆等省(区(qū )、市)及沈阳、大庆、长(zhǎng )沙(🕯)等(děng )地市工会(🌔)(huì )利用微信平(🙇)台开展女职工(🙉)维权知识竞赛活动；广东省(shěng )总工会则以“倾听工人(rén )心声(🤦)(shēng )——关注(zhù(🚑) )女职工权益”为(🚣)主题举办“工人(🏥)在线”交流活动，邀(yāo )请专家学者与(yǔ )女职工和(🆑)(hé )网民(mín )进行(🎧)在线(xiàn )交流(liú(🎏) )。

据了解(jiě )，这本(🛃)指导手册源于全总针对企业性别(bié )平等机制建设(shè )的大调(🧡)研。

——河北省(🍉)(shěng )总工(gōng )会将(🐍)“爱(ài )心妈妈小(🥗)屋”分为企业、工业园区、商务楼宇、公共(gòng )场所、医疗保(🕚)(bǎo )健等5大类(lè(🍝)i )，细(xì )化标准、(🔳)分类建设。

人力(🕘)资源社会保障部、全国总工会等9部门(mén )联合(🚼)制发了《关于进(📲)一(yī )步规(guī )范(🍽)招聘行(háng )为促(🤶)(cù )进妇女就(jiù )业的通知》，明确不得以性别为由限制(zhì )妇女就(⏺)业、拒(jù )绝录(👨)用妇女，不得将(💯)限(xiàn )制生(shēng )育(♈)作为录(lù )用条件，不得差别化地提高妇女对妇女录用标准等(🥌)。