东山飘雨西关情

——推动(🐘)女(nǚ )职工凝聚(🧟)(jù )向(xiàng )上向(⌚)善力(lì )量

”国(📖)家行政学院(🥄)教授竹立家(📧)表(biǎo )示，政府(🆓)(fǔ )要提升自(💔)(zì )身(shēn )为群(🥁)众办事的效率，及时回应群众的呼声(shēng )。

写一封(fēng )家(jiā )书、读一(yī )本好书、听(➖)一场讲座，近(💛)年来各(gè )级(📂)工会女(nǚ )职(🧞)工组织广(guǎ(🌾)ng )泛开展“培育(🌹)好家风——(💎)女职工(gōng )在(🕡)行动”主题实(🔣)践(jiàn )活(huó )动(🎲)，通过开展丰(🤝)富多彩、喜闻(🏛)乐见的活动(🏆)(dòng )，引导广(guǎ(🌏)ng )大(dà )女职工(🏜)弘(hóng )扬主旋(😏)律、树立新(🥧)风尚，建设幸(⏩)(xìng )福家庭，在(🎺)春风化(huà )雨(yǔ )、润物无声中凝聚起向上向善力量。

1990年至(zhì )2017年，全总(➰)(zǒng )共(gòng )表彰(🌩)全国(guó )先进(📵)女职工集体(👡)8803个、全国先(🔴)进女(nǚ )职工(🎎)15677人。

结合女职(✈)工(gōng )需求，一(🚻)些地方和基(😥)层工会女职(🌶)(zhí )工组织明(🌈)(míng )确工作定(dìng )位(wèi )、主动(🛋)作为，积极推(🌲)进解决女职(🔛)工生育后(hò(🚂)u )顾之忧工(gō(😞)ng )作(zuò )，开展了(💣)(le )各具特点的(🌱)托管服务。

调研发现(xiàn )，3岁以下(xià )托幼机构(gòu )严(yán )重缺乏、孩子放学放假时间(⭕)与家长上下(🤷)班(bān )时间不(🆙)匹(pǐ )配(pèi )、(🎒)家政服务业(🌭)欠规范等因(🛀)素，使得女职(😻)工(gōng )生育面(🐃)临(lín )诸多后(🎤)顾之(zhī )忧。

围(💛)绕夫妻和睦(🔒)、尊老爱幼、科学教子(zǐ(💫) )、邻里互(hù(🕶) )助(zhù )等内容(🐜)，举办大讲堂(🏨)、专题讲座(🧝)和先进典(diǎ(📅)n )型展示等(dě(📤)ng )活(huó )动，仅全(quán )总女职工委员会就相继在中国农(nóng )业银行、昆明市总工(gōng )会(✨)和深圳富士(🥋)康科技集团(⬛)举办了(le )大讲(🏇)堂，共1万多名(♐)(míng )女(nǚ )职工(♿)参加活动。

在(👼)此基础上，2018年(🚳)，全总女(nǚ )职(🛺)工委员(yuán )会(🗃)召开全国(guó(⏱) )工会推动解决女职工生育(👜)后顾之(zhī )忧(📡)工作现(xiàn )场(🤳)推进会(huì )，总(🐲)结交流工会(🔪)女职工组织(🛑)在积极开展(⛎)职工(gōng )子女托管(guǎn )服(fú )务、家政(zhèng )培训和竞赛活动、休息哺乳室建(jiàn )设和(🏘)依托(tuō )互联(💁)网开展(zhǎn )关(🕧)爱服务等方(🥨)面的经验做(🏽)法，推(tuī )动开(🍛)展暑(shǔ )期托(🖨)管、课(kè )后(🏵)服务等职工(😼)子女托管服(🚈)务。