夜之亡灵

5G人(rén )才需求在(🏪)(zài )不同(🥒)性质(zhì(🍬) )的企业分(fèn )布：私企(qǐ )最高

5G蕴藏(🐽)(cáng )的巨(🍀)大财(cá(🔯)i )富和就业(yè )机会

而5G走(zǒu )出实验室(🚼)(shì )，就需(🧐)要(yào )落(🛃)地到终端实现应用，需要电信运营商建好(🥊)5G网络系(🥗)统，才能(🚰)惠及普通民众。

5G核心职能人才需求(🍐)分布：(🔩)软件工(🤣)程师遥遥(yáo )领先

原器(qì )件及材料(🙋)(liào )、传(🍗)输网(wǎ(🚶)ng )络是人才(cái )需求占比(bǐ )较小的领(🚊)(lǐng )域，分(🈚)别(bié )为(🗺)9.82%、4.87%。

(中(zhōng )新经纬APP)

2、5G人才综合(hé )能力(🆚)要求(qiú(➰) )：高难(🐢)度(dù )多业务抓(zhuā )手

这被视(shì )为我(🌄)国推(tuī(👨) )进5G的一(🚳)个(gè )标志性起(qǐ )点。

这被视为我国(⛽)推进5G的(🛄)一个标(🍗)志性起(⚓)点。

随着网络云化发展趋势的推进(♿)，传统以(🐥)通讯领(🧣)域人才需求为主的运营商正(zhèng )面(📮)临巨大(🍘)(dà )挑战(🎧)，他(tā )们也需要(yào )软件工程(chéng )师的(🥢)加入(rù(⚡) )，增强自(🍙)(zì )身的研发(fā )力量。