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——(🕜)以制度保障女职工特(💤)殊利益

—(💯)—河(🍽)(hé )北省总工会(🖕)将“爱心妈妈小屋”分(fèn )为企业、工业(🏖)园区(qū )、商务(✏)楼宇、公(gōng )共(🕎)(gòng )场所、医疗保健等(🔓)5大类，细化(🧗)标(biā(🤥)o )准(zhǔn )、分类建(💷)设。

——积极推(😗)动性别(bié )歧(qí )视(shì )问(🎴)题调查处理。

与(㊗)此同时，中车(chē(🖇) )集(jí )团分布在各地的(🔸)子公司也相继(🥐)召(zhào )开(kāi )了职(🍡)代会，其中有一(⛸)项备受女职工(gōng )关(guā(💀)n )注的重要(👼)议程(🎿)——审议通过(🏝)并签(qiān )订(dìng )《女员工权益保护专项集(🔰)体合同(tóng )》。

针对(🐣)这些问题，全总(😒)女职工委员(yuán )会(huì )将(✔)调研成果(💨)转化(💝)为指导手册，为(🤕)(wéi )用(yòng )人单位(👅)落实法律法规规定、(🏢)工会(huì )组(zǔ )织(👛)(zhī )开展促进工(📻)作场(chǎng )所性别平等工(🎰)作(zuò )提(tí )供具(🛃)体的帮助和指(😵)导。

全总先后(hò(🍭)u )制(zhì )发关于推进女职(👓)工专项集(🦈)体合(😱)同工(gōng )作(zuò )的(🌺)相关意见，明确提出“基本实(shí )现(xiàn )在(😘)已建工会企业(✖)中女职工组织(🌊)和(hé )女(nǚ )职工权益保(🥠)护专项(xiàng )集体(📡)合同全覆盖(gà(💇)i )”。

——完善制度(👤)保障。

这是一系(xì )列(liè(😨) )聚焦亿万(❗)女职(⛏)工的关爱行动(✊)——

据(jù )了解，这本指导手(shǒu )册源于(🍷)全总针对(duì )企(🤼)(qǐ )业性别平等(🛸)机制建设的大调研。

27个(🚭)(gè )省(区、(🙎)市)总(🕉)工会设立了专(🌂)项资金；许(xǔ )多地方把“母婴关爱室(⏺)”建设纳(nà )入(rù(🤯) )职工维权帮扶(🌔)中心和职工之家建(jià(📹)n )设(shè )重要内容(⏪)、工会工(gōng )作(👻)年度考核。