莽荒纪动画

由(😴)于5G是一(yī )个(gè )高科(kē(👜) )技的交叉领域(📴)，对从(cóng )业人员的(✍)综合能力要求比(bǐ(📿) )较高，涉及五大(🌷)板块：移(yí )动通信技(🙃)术、网络规划(🏮)与(yǔ )设计、网络(🗼)云化(🍎)能力、大(dà )数(📊)(shù )据和(hé )AI技术、(🍆)行业解决方(fāng )案(à(☕)n )。

按(àn )照中国“十(🔕)三五”规(guī )划要求(🦎)，到2020年(🐆)底中国公

借(jiè(📛) )此契机，中高端人(💝)才职业(yè )发展平台(💚)猎聘推出《2019年中(🏵)(zhōng )国5G人才(cái )需求大数(❄)据报告》，帮助(zhù(💃) )大众了解5G人才的(🐢)特点(diǎn )，同时也展示(😼)5G人才需求状(zhuà(📉)ng )况，为用人方、求职方(🏩)提(tí )供实用的(👚)决策依据，也为(wé(📧)i )相关(🙅)领(lǐng )域的人才(♟)提供研究(jiū )参(cā(🐆)n )考。

长年持续研究鸟(💩)类(lèi )的(de )樋口指(❎)出，“将人类所创(chuàng )造出(🥨)的东西，配合自(🚠)己的(de )使目的来调(🕜)节运用相当罕(hǎn )见(⛓)。

他(tā )发现与这(🖕)只乌鸦成(chéng )对的雄(xió(😀)ng )性乌鸦以及周(🐍)围的(de )乌(wū )鸦都(dō(🦃)u )不会转动水龙头。

猎(🛑)(liè )聘高级职场(⏬)顾问建议，地(dì )方政府(👂)和企业在推动(🍉)5G进程(chéng )的过程中(🔽)，应加(🔒)大5G人才的(de )吸引(🚱)力(lì )度，出台相关(🚯)政策(cè )，助力(lì )提升(🗺)经济发展和业(😠)(yè )务(wù )发展的质量，尽(🕊)早进行相(xiàng )关(🚾)人才队伍的布局(🔣)，力争(zhēng )在新的风口(🤶)上实现弯道超(🖤)(chāo )车。

从(cóng )5G的四大细分(❣)领域(5G应(yīng )用、(🌒)终(zhōng )端和运营商(🥂)、原器(qì )件(jiàn )及材(⛎)(cái )料、传输网(🛁)络(💲))的人才(cái )需求分布(😞)来看，5G应用占比(😱)(bǐ )最大，为72.81%；其次(🐽)是终(🌙)端和(hé )运营商(🤭)，占比为12.49%。

(中新经(jī(🥡)ng )纬APP)

2013年，我国工信部、(🐫)发改(gǎi )委(wěi )和(🕠)科(kē )技部联合推动成(💿)立了(le )IMT-2020(5G)推进组，统(💝)一组织运营商(shā(⬜)ng )和设备厂商，全面推(➿)进5G研(yán )发、国(🐿)际合作和融合创新(xī(🕣)n )发展。

对于有志(🚩)于进入5G领(lǐng )域一(🍍)展(zhǎn )身手的职场人(🤰)，猎(liè )聘(pìn )高级(jí(🕕) )职场顾问建议他们(👁)拓(tuò )宽、强化(🍾)自己相关的知识(👙)(shí )与(🕗)技能，深入了解(🥤)5G行情，将自己武装(📈)成复合型、高(gāo )潜(🐁)质的(de )入局者。