乐队的夏天3

“三(🔎)八”国际劳(🥜)动妇女节临(lín )近(🥇)，意(yì )味着全(quán )总女(🔸)职(zhí )工委(💄)员会组织开展的(🧑)女职工维权(quán )行动月活动也(yě )即将(🐬)启动了。

“全(🍅)总连续四年组(zǔ(🤶) )织开展(zhǎn )女职工(gō(👫)ng )维权行动月活动(🚲)，各地广泛(🤔)开展(zhǎn )了普法(fǎ(🌮) )宣传、集中要约、(😊)监督检查等形式(🕦)多样(yàng )的(♿)维权(quán )活动”“总结(🔫)发布维护女职工权(⛲)益优秀(xiù(🔥) )案例，建(💿)立健(jiàn )全(🙃)‘一(yī )函两书’(🔳)制度及女职工法(fǎ(💚) )律援助(zhù(🔜) )工作机(jī )制”“编写(👜)制定了《促进工作场所性别(bié )平等指(❎)导手册(cè(🧐) )》，明示用人单位应(❇)建立的制度(dù )机制(🚸)、工会组(zǔ )织应(🐏)发挥的监(🐏)督作用”“多层次(cì(👹) )多渠道(dào )开展女(nǚ(🔼) )职工业务技能培(🐟)训、科学(🕷)文化普(pǔ )及，组(zǔ(🥀) )织动员(yuán )女职工积(🔂)极参与劳动和技(🔂)能竞赛(sà(🏓)i )，深化(huà )女职工(gō(💊)ng )技术创(chuàng )新活动”“通(🏙)过大讲堂(🍆)、‘写家(jiā )书·(📿)传亲情’、‘书香三八’读书活动(👶)，培育(yù )好(💞)家风”……

“什么是(🏳)工作场所性别平等(🗯)？”“我国(guó )促进性(😷)(xìng )别平等(🗿)相关法律法规和(📖)已批准的(de )相关国(guó(🕜) )际公约(yuē )有哪些(🦍)？”“性别平(💮)等应纳入用(yòng )人(📲)单位(wèi )哪些制(zhì )度(💫)？”日前，一本由全(😞)国总工会(📥)(huì )编制的(de )《促进(jì(🕗)n )工作场(chǎng )所性别平(🐺)等指导手(🍥)册》印(yìn )刷出版(bǎ(👜)n )。

2016年女职工维(wéi )权行动月更是专门以(🕰)“提升协商(🕎)(shāng )质量、增强合(⏸)(hé )同实效”为主题，在(👧)各地集中开(kāi )展(🔪)要约(yuē )行(🌰)动和(hé )履约督查(✂)。

近年来，先后开展了(⚽)(le )《女职(zhí )工劳动(dò(🎒)ng )保护特别(💲)规定》贯彻落实情(🌁)况调(diào )查、全(quán )面(🦅)两孩(hái )政策下生(🤸)育保障制(🕺)度问题研究、生(💅)育政(zhèng )策调整(zhěng )后(🚗)如何(hé )帮(👳)助女职工解决生(🐚)育后顾(gù )之忧、(🚁)企业性别平等(děng )机(🌎)制建设等(👐)调研，全面深入了(🍾)解(jiě )用人单(dān )位落(🗡)实(shí )国家相关法(🖖)律法规情(♉)况。

——积(jī )极推(🚅)动(dòng )性别歧(qí )视问(👓)题调查处理。

——(🆔)加强源头(😃)(tóu )参与。

“全总(zǒng )连(🦁)续四年组织开展女(🕵)职工维权行(háng )动(👕)月活(huó )动(🥪)，各(gè )地广泛开展(🐖)了普法宣传、集中(❇)要(yào )约、(⏬)监(jiān )督检查(chá )等(🎢)形式(shì )多样的维(🔦)权活动”“总结(jié )发布(🙌)维(wéi )护女(🏆)职工权益(yì )优秀(🚄)案例，建立健全‘一(⛱)函两书(shū )’制度(🐼)(dù )及女职(🚝)(zhí )工法律援助工(🖖)作机制”“编写制(zhì )定(♿)了《促进工(gōng )作场(🎣)所性别平(📊)等指导手册》，明(mí(😏)ng )示用人(rén )单位应(yī(🤵)ng )建立的制度机制(🎪)、工会组(🔟)织应发(fā )挥的监(🚥)(jiān )督作用(yòng )”“多层次(🧤)多渠道开(🐚)展女职工业(yè )务(🖐)技能(néng )培训、科(🐍)学文(wén )化普及，组织(🆎)动员女职(🐒)工积极参(cān )与劳(👀)动和技能(néng )竞赛，深化女职工技术创(🥡)新活动(dò(🍼)ng )”“通(tōng )过大讲(jiǎng )堂(🅰)、‘写家书·传亲(📨)情’、‘书(shū )香(📌)三八(bā )’(🔼)读书(shū )活动，培育(♟)好家风”……

据了解(🎂)(jiě )，这本(běn )指导手(🈴)(shǒu )册源于(🥤)全总针对企业性(🏟)别平等机(jī )制建设(🧛)(shè )的大调(👮)(diào )研。