tokyo hot n0728

如(🏜)：江(jiāng )西(🤪)省赣州市(🎴)总工会目(📜)前已(yǐ )建(⚓)立女职工(💪)创业孵化(👕)(huà )基地18个(🚺)，为5800余名女(🚂)职(zhí )工创(🍬)业提供了技术培(péi )训(xùn )，80%的参训(🆙)女农民工(🤚)(gōng )、下岗(✒)失业女职(👸)工实现(xià(🕑)n )了再就业(📨)；黑龙江(🧥)省(shěng )总工(gōng )会大力开展女职工创(chuàng )业创新创造创效“四(sì )创”活动，培养出一(yī )大(dà )批高素质、高技能(✉)(néng )女(nǚ )性(🥊)人才。

——(😺)撑起(qǐ )女(🦕)(nǚ )职工权(⏯)益“保护伞(✡)”

“全总连续(🐼)四年组织(🛄)开展(zhǎn )女(👸)职工维权(🧔)行动月活(🐀)(huó )动，各地(🐎)广泛开展了(le )普法宣传、集中要(😌)约(yuē )、监(🍪)督检查等(🛺)形式多(duō(🤝) )样(yàng )的维(🍗)权活动”“总(⬜)结(jié )发布(💓)维护女职工权益(yì )优秀(xiù )案例，建立健全‘一(yī )函两书’制度及女职(zhí )工法律援助工作机制(zhì )”“编写(😤)制定了《促(🎟)(cù )进(jìn )工(👢)作场所性(🚢)别平等(dě(🕞)ng )指(zhǐ )导手(✍)册》，明示用(🥒)人(rén )单位(📓)应建立的(🍛)制度机制(🔊)、工会组(🏊)织应发挥(🌌)的监(jiān )督作用”“多层次多(duō )渠道(🦂)开展女职(📌)工业务(wù(⏱) )技(jì )能培(♌)训、科学(👊)文化(huà )普(🏷)(pǔ )及，组织(⏭)动员女职工(gōng )积极参与劳动和技能(néng )竞赛(sài )，深化女职工技术创(chuàng )新活动”“通过大讲(jiǎng )堂、‘写家书(🍃)·传亲(qī(🕟)n )情(qíng )’、(🚹)‘书香三(📎)八’读(dú(🤸) )书活动，培(🏎)育好家(jiā(💯) )风(fēng )”……(📝)

品牌1：促(Ⓜ)进性(xìng )别(🍫)平等

一件(🥫)花灯，从骨架(jià )、灯户、灯群直到缀(zhuì )好(🚯)灯花，就如(🎲)同一个(gè(🎿) )人的人生(💴)一般，经历(🐟)(lì )着(zhe )初萌(📀)、出生和(🐵)成长(zhǎng )，都等待着烛心被点燃(rán )的璀璨……在邹宏达(dá )的眼(yǎn )中，这就是最美的时(shí )刻。

——积极推动(🧔)性(xìng )别歧(🤟)视问题调(🏅)查处理(lǐ(🎲) )。

针对这些(🈚)问题，全(quá(👣)n )总(zǒng )女职(🍞)工委员会(👾)将调(diào )研(💥)(yán )成果转(🍶)化为指导(🕢)手册(cè )，为用人单位落实法律法(〽)(fǎ )规规定(🚒)、工会组(🍽)织开(kāi )展(📜)促进工作(🤱)场所性别(📐)(bié )平等工(⚽)作提供具(🗡)体的(de )帮(bāng )助和指导。

为培养(yǎng )和(hé )造就一支知识型、技(jì )能型、创新型女职工(gōng )队伍(wǔ )，近年来，全总(🤱)女职(zhí )工(🎢)委员会着(🍿)力提升女(🔙)(nǚ )职工队(♏)伍素质，于(🦈)2015年(nián )印发(👷)《关于新形(😯)势下(xià )深(🍘)(shēn )入实施(🥗)女职工提(🔏)升(shēng )素(sù )质建功立业工程的意(🛡)(yì )见》，明确(🥪)了提素建(🏸)功的(de )目标(🌩)任务，同时(🚱)积极(jí )贯(💑)彻落实《新(🐍)时期产(chǎn )业工人队伍建设改革(gé )方(fāng )案》，拓展培训内(nèi )容(róng )、搭建网上平台，多(duō )层次多渠道开展教育(yù )培训(🚚)(xùn )，助推女(👷)职工成长(🔶)成(chéng )才。

27个(🥤)省(区、市(🤡))总工(gōng )会(⛔)设立了专(🚘)项资金；(💤)许多地方(〰)把“母婴关(🔱)(guān )爱(ài )室(🕯)”建设纳入职工(gōng )维(wéi )权帮扶中(🅱)心和职工(📤)之(zhī )家建(🐫)设重要内(🏠)容、工(gō(🐙)ng )会工(gōng )作(💟)年度考核(🤴)。

值得一(yī )提的是，推进女职工(gōng )专项集体合同签约、履(lǚ )约，每年都是女职(zhí )工(gōng )维权行动月活动的重(chóng )点内(😑)容之一。