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“全(quá(❓)n )总连续四年(😱)组织(zhī )开展女职工(🙍)(gōng )维权行动(🙃)月活动(dòng )，各(gè )地广(🃏)泛开展了普(🔕)(pǔ )法宣传、集(🍬)中要(❕)约、监督检(🎏)查等(děng )形式多(💮)样的(📌)维权(quán )活动”“总结发布维(wé(📥)i )护女(🚠)职工权(quán )益优秀案例，建(jià(🧔)n )立健(🐛)(jiàn )全‘(😉)一函两书’制度及(⭐)女职(🏄)工法律援助工作机制(zhì )”“编(🖕)写制定了(le )《促进工作场所性别(bié(😕) )平等指导手(shǒu )册》，明(⛪)示用人(rén )单(📟)位(wèi )应建立的制度(🦏)机(jī )制、工(🏬)会组织应发挥的监(🏍)督(dū )作用(yò(📁)ng )”“多层次多渠(qú(🍪) )道开(🗂)展女职工业(🐝)务技(jì )能培训(😺)、科(❕)(kē )学文化普及，组(zǔ )织动员(🏅)女职(🦎)工积极参(cān )与劳动和技(jì(🥥) )能竞(🕺)赛，深化(🐛)女(nǚ )职工(gōng )技术创(💿)新活(🧓)动”“通过大讲堂、‘写家书(🔍)·传亲(qīn )情’、‘书香三(sān )八(🎿)’读书活动，培育(yù(➕) )好家风”……(🏗)

随着八音的响(xiǎng )起(🌯)，唢呐争鸣，小(㊗)孩(hái )子们举着船灯(💛)或提着花灯(🌲)，嬉闹(nào )着看着(😲)点燃(🐇)了的(de )“福”灯、花篮灯等(děng )传(🚈)统花(📌)灯被(bèi )大人们用木杆担(dā(😋)n )起，大(⛲)家都掌灯、列(liè )队，开始环(🚔)(huán )村(🥙)游巡。

同时，各级(jí )工会女职(🦑)工组(🤘)织(zhī )紧紧抓住各地方工会(🐽)集体协商春(chūn )季要约行动的时(❓)(shí )机，以中小非公企(🤫)业(yè )和女职(🍄)工相(xiàng )对集中的行(🏓)业为(wéi )重点(🦒)(diǎn )，对未签订女职(zhí(Ⓜ) )工专项集体(🗄)合同企业、合(🔸)同(tó(🙋)ng )到期(qī )未续约、履约不(bú(🌍) )到位(🦊)企业集中开展要(yào )约和履(⛅)约监(🚙)(jiān )督行动，着力推(tuī )动协商(🆓)、签(📺)约、履约(yuē )程序制度化(huà(🛴) )、规(🎆)范化，推动(dòng )女职(zhí )工专项(🤹)集体提质(zhì )增效。

为了确保女职(🏜)工哺乳室建(jiàn )设稳(🍱)步推进，各(gè(📜) )级工会女职工组织(👊)积(jī )极推动(😖)将女(nǚ )职工哺乳时(🍩)间、孕妇(fù(💥) )休息室、女职(🏣)工(gō(📢)ng )哺乳室建设等国家政策规(🐳)定(dì(🚅)ng )纳入(rù )用人单位女职工(gō(🔴)ng )劳动(🤬)保护工作制度、女职工权(❓)益(yì(🔂) )保护专项集体合(hé )同以及(🕠)和谐(😧)劳动(dòng )关系(xì )建设、模范(〽)(fàn )职工之家建设的(de )重要(yào )内容(🚸)。

“‘背奶(nǎi )妈妈’们(➗)不用再躲进(🎞)单位厕所里(lǐ )挤奶(🌡)了！”2014年，全总女(🥗)职工委员会在(zài )全(😃)国启动了(le )“爱(🧙)心妈咪小屋(wū(👈) )”建(jià(😒)n )设工作，为女职(zhí )工提供哺(🥏)乳期(🖼)特殊劳动保护(hù )。

——15个省(🧀)(区、(🚹)市)制(zhì )定了管理办法，统一(🌦)(yī )标(🛎)识和色调(diào )，统一配备设施(📄)(shī )、(🗼)配送物送、专(zhuān )人管(guǎn )理(🌿)。

由此也(yě )呈现出一幅近年(nián )来(🥍)全(quán )总女职工委员(⭕)会(huì )开展提(🦕)素建功工作的地方(🕴)“画卷(juàn )”。

如北(🔇)京市总(zǒng )工会通过(👆)12351网络平台，开(➿)设“母婴(yīng )关爱(🍯)”专栏(📯)，开(kāi )展新(xīn )建“母婴关爱室(🔈)(shì )”申(🌯)报、应急物资申领以及(jí(🐴) )新生(🐀)(shēng )儿礼包发放活动(dòng )、亲(📮)子活(👶)动；上海市(shì )总工会通过(🏫)(guò )网络、微信等新(xīn )媒体促进(📂)“爱心(xīn )妈咪(mī )小屋”运作(zuò )规范(😴)化和有效性(xìng )，小(xiǎ(✳)o )屋官方网站(🈯)、官(guān )方微信、手(🗃)机APP等新媒体(🚏)应用平台(tái )目前已(💤)全部上线(xià(💹)n )。

针对这些问题(⛳)，全(quá(🗄)n )总女职工委(wěi )员会将调研(🛴)成果(🔤)(guǒ )转化(huà )为指导手册，为(wé(✋)i )用人(💆)单位落(📃)实法律法规规定、(🐬)工(gō(👚)ng )会组织开展促进(jìn )工作场(🤜)所性别平等工(gōng )作提供具体(tǐ(🌱) )的帮助和指导。