外出考察方案

值得(dé )一提(🏝)的是，推进女职工专项(💎)(xià(🆖)ng )集(jí )体(tǐ )合(hé )同签约(😞)、履约，每年都是女职(👐)工(🕳)维权行动月活动的(de )重(😕)(chóng )点(diǎn )内容之一。

全总(🍋)女职工(gōng )部编印了《女职(🛡)工权益维护法(fǎ )律(lǜ(✏) )知(zhī )识微手册》，向各地免(🕧)费发放，并提供法律知(🎳)识竞(jìng )赛(sài )题(tí )库；北(🎐)京、上海、海南(nán )等(💑)地通(tōng )过12351职工服务热线(👯)、微信(xìn )公(gōng )众(zhòng )号(🎲)、服务中心接待窗口(🏨)(kǒ(📼)u )为女职工提供咨询服(📊)务，开(kāi )设(shè )女(nǚ )职工(🎦)维(🥋)权绿色通道；内蒙古(🎹)、浙江、四川、青海(📎)、宁(níng )夏(xià )、新疆等省(🔠)(区、市)及沈阳(yáng )、大(🥣)庆、长沙等地市工会利(🏤)用(yòng )微(wēi )信(xìn )平台开(📽)展女职工维权知识竞赛(🍁)活动；广东省总工会(👡)(huì )则(zé )以(yǐ )“倾听工人心(🅾)声——关(guān )注女职(zhí(🔲) )工权益”为主题举办“工(🗳)(gō(♏)ng )人(rén )在线”交流活动，邀(📦)请专家学者与女职工(⛳)和(🍹)网民进(jìn )行(háng )在(zài )线(🐻)交流。

在调研基础上，对(🏜)存在问题积极提出整改(🎹)意(yì )见(jiàn )，并总结推广(🤤)基层典型经(jīng )验。

这些举(👽)措都指向同一个目(mù(🖨) )标(biāo )：认真履行工会基(📲)本职责，维护好发展好(💾)女职工合法(fǎ )权(quán )益(yì(🦌) )，满足女职工美好生活(🍚)(huó )需要，团结动员广大(🌐)女(🌪)职工奋(fèn )斗(dòu )新(xīn )时(👇)代。

针对这些问题，全总(🌹)女职工委员会将调研成(🥨)(chéng )果(guǒ )转(zhuǎn )化为指导(🍴)手册，为用人单位落实法(⛑)律法规规定、工会(huì(🔁) )组(zǔ )织(zhī )开展促进工作(📜)场所性别(bié )平等工作(🎰)提供具体的帮助和指(zhǐ(🥡) )导(dǎo )。

包括相关制度机(🐌)制不健全、不同程度存(🕡)在就业性别(bié )歧(qí )视(🥦)(shì )、缺乏支持职工平(🕗)衡(⛺)工(gōng )作与家(jiā )庭责任(⏫)的措施，等等。

——纳入(🐥)全会工作，推动女职工专(👨)项集体合同工作纳入(🐗)(rù )全(quán )会(huì )集体协商签(🎀)订集体合同工作同步(😪)推进。

积极参与涉及(jí )性(❕)(xìng )别(bié )平等相关法律(👼)法规政策(cè )文件制定修(🙈)订，对加强保障男(nán )女(🍗)(nǚ )职(zhí )工平等就业、解(💑)决就业性别歧视问题(🍧)和完善生育保(bǎo )障(zhà(🕎)ng )制(👤)(zhì )度、建立健全生育(✝)支持(chí )政策、加强女(👧)职工劳动保护等(děng )提(tí(🍿) )出(chū )意见建议。

据了解(🍑)，这本指导手册源于全总(🦍)针对企(qǐ )业(yè )性(xìng )别(🏿)平等机制建设的大调研(😒)。

在(zài )家人眼里，邹宏达(🥏)对制(zhì )作(zuò )花(huā )灯有着(🆗)几分痴迷。