消失的面孔

针对这(😛)些问(⬛)题，全总女职(zhí )工(✊)委员(🍺)(yuán )会将调(diào )研成(🥪)果转化为指导手册，为用人单(🚐)位落(📨)(luò )实法律(lǜ )法规(🔙)规定、工会组织开展促进工(🌛)作场(🔛)所(suǒ )性别平(píng )等(🗜)工作提供具体的帮助(🚞)和指导(👎)。

——纳(nà )入全会(huì )工(🗂)作，推(🎩)动女职工专项集(💲)体合同工作纳(nà )入全会(huì )集(🙏)体协(🙎)商签订集体合同(🕙)工作同步推进。

夜幕初(chū )降，文(👾)(wén )山(🏓)村今年的“灯头”敲(👂)起铜(🥜)锣，村民便(biàn )陆续(🦋)赶(gǎn )到村文化活动广场。

值得(🛤)关注(🦈)的是，各(gè )级工会(😸)(huì )女职工组织积极参与侵害(🌸)女职(🏫)工权益案(àn )件的(🏋)调(diào )查处理，及时反映(🦆)女职工(🌍)利益诉求，依(yī )法维护(✋)(hù )女(🗄)职工合法权益和(😯)特殊利益。

为了确保(bǎo )女职工(🌴)(gōng )哺(🎦)乳室建设稳步推(🤣)进，各级工会女职工(gōng )组织积(📎)(jī )极推动(dòng )将女职工(💘)哺乳(👴)时间、孕妇休息(🐆)室(shì )、女职(zhí )工哺乳(rǔ )室建(💭)设等(🌰)国家政策规定纳(🐢)入用人单位女(nǚ )职工劳(láo )动(🥕)保护(💡)工作制度、女职(👩)工权益保护专项(xiàng )集(🎽)体合(hé(⏬) )同以及和谐劳动关系(🍅)建设(👲)、模范职工之(zhī(〰) )家建设(shè )的重要内容。

各地工(🌱)会则(⌚)积极推动女职(zhí(🎀) )工专项(xiàng )集体合同工作纳入(🗂)地方《妇女权益保障(zhà(💻)ng )法实(⏪)施(shī )办法》，并与地(⏭)方人社、企联等制发推(tuī )行(🚢)女职(🎙)(zhí )工权益(yì )保护(🦌)专项集体合同工作指导意见(🖍)，为推(🗂)(tuī )进女职(zhí )工专(👱)项集体合同工作提供(🅿)法律制(☕)度保障(zhàng )。

全总(zǒng )先后(🎭)制发(🛌)关于推进女职工(🧘)专项集体合同(tóng )工作的(de )相关(💿)意见(🚭)，明确提出“基本实(🕣)现在已建(jiàn )工会企(qǐ )业中女(😥)职工组织和女职工权(📵)益保(🌈)护专项(xiàng )集体合(👼)(hé )同全覆盖”。

——纳入全会工(🤠)作，推(🤾)动(dòng )女职工(gōng )专(🔐)项集(jí )体合同工作纳入全会(🛒)集体(🔙)协商签订集体(tǐ(💷) )合同工(gōng )作同步推进(🎏)。

“以手工(🏦)过生活的，一定(dìng )要守(🐅)信(xì(⬆)n )用。

2016年，国家卫生计(📬)生委、全国总工会(huì )等10部门(🐟)(mén )联(🆒)合制发了《关于加(🐕)快推进母婴设施建(jià(🍢)n )设的指(🚇)(zhǐ )导意见》，进一步明确(🌰)：到(💀)2020年底，所有(yǒu )应配(🌼)置(zhì )母婴设施的公共场所和(✝)用人(🥨)单位基本建(jiàn )成(🐟)标准(zhǔn )化母婴(yīng )设施。