启示录2

如果(🚯)没(😵)(mé(🚾)i )有出国留学(xué )的经历，一(yī )些人才计划是没办法申请(💤)的(🤾)(de )。

2010年(😠)刊(🐥)发在(zài )《中国高教(jiāo )研究》的名(míng )为《海归博(bó )士与本土(💧)博(🍹)士(📆)职(🏭)业成就比较(jiào )》的文章收(shōu )集问卷31252份，通过调查毕(bì(🐝) )业(🤚)博(💜)士(🚂)生的(de )个人基本情况、家庭情况、现职工作情(qíng )况、(💔)职(🏯)业(👲)发(🤒)(fā )展状况等多(duō )项内容分析(xī )后得出，海归博士首次(🍎)获(🐘)得(💍)(dé )科研成果的(de )年龄高于本(běn )土博士。

稳(wěn )步扩大农村(🤢)集(🍅)体(🕞)资(🤔)产股份权能改革试点(diǎn )范围，推广(guǎng )实行股份合(hé )作(💅)制(🚕)成(🔋)功的(de )经验做法。

这表明高校人才(cái )任用中过分(fèn )看重(🤰)海(🌑)归(🗾)经(💬)(jīng )历这一筛选(xuǎn )信号并没有(yǒu )得到经验证据的支持(🔁)。

调(🗑)整(🍑)(zhě(✝)ng )优化农业结(jié )构，需要增(zēng )强产业多样(yàng )性。

我国是(🖖)(shì(🚣) )农(🚆)业(🔌)大国，还有近6亿农民，农业还是弱(ruò )质产业，这(zhè )个特殊(🐆)国(⛔)情(🚨)(qí(🏬)ng )要求我们必(bì )须不断完善农业支持保护制(zhì )度。