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——开展调(🥡)查研究。

2018年中旬，全总女(🈂)职工(gōng )委员会对8个省(💂)(市)72家企(qǐ )业的2807名职工(🌦)开展了问(wèn )卷调(diào )查(🙎)和实地调研(👳)。

制(zhì )作(zuò(🎧) )花灯骨架的(📹)时候，将(jiā(🚩)ng )六根竹签拦腰打上框(👻)(kuàng )，竹签与竹签之间不(♐)(bú )能用(yòng )胶粘(🚰)合，而是(🔉)将(jiāng )竹签(qiān )弯(⏰)折着叠(🏿)进去，看似(sì )简(🚘)单的骨(🐙)架，却是要(yào )对(✉)技术有着足够的熟(shú(💺) )练，对于手艺的窍门(mé(💖)n )，邹(zōu )宏达自有心得。

为(🗼)了(le )确保女职工哺乳室(☕)建(jiàn )设稳步推进，各级(🌲)工(gōng )会(huì )女职工组织(📐)积极推(tuī )动(🌑)将(jiāng )女职(💧)工哺乳时间(🛒)、孕(yùn )妇(🥪)休息室、女职工哺(bǔ(⛓) )乳室建设等国家政策(🕰)(cè )规定纳入用(📶)人单位(🐐)女(nǚ )职工(gōng )劳(⛹)动保护(🖐)工作制(zhì )度、(👬)女职工(🐿)权益保护专项(🚜)(xiàng )集体合同以及和谐(🗑)劳(láo )动关系建设、模(🚘)范职(zhí )工之家建设的(🔲)重要内(nè(🕰)i )容。

——积极(📁)推动性别歧(qí )视问题(📦)调查处理。

各(gè )级工会(😠)女职工组织(❗)探(tàn )索创(🤾)新了“互联网(🕜)+”的普(pǔ )法(👩)宣传方式，通过(guò )发(fā(🖊) )放法律法规书籍资料(🌡)(liào )、制作宣传(🏽)板报、(💹)开(kāi )展线上线(🎑)下互动(🧥)融合(hé )等活(huó(🚷) )动，广泛宣传国(guó )家和(⏺)(hé )地方女职工权益保(👊)护(hù )法律法规，推动普(🌱)法(fǎ )宣传工作进企业(🚰)、进(jìn )车间、进班组(👟)。

——加强(qiáng )源头参与(🖱)。

“女职工(gōng )法制宣传教(♏)育与权益(yì(✳) )维护”“提升(🥇)协商质(zhì )量(♟)、增强合(🍠)同实效，推动(dòng )《特别规(🕳)定》贯彻(chè )落(luò )实”“推动(🦏)《特别规(guī )定》贯(🌪)彻落实(😲)，依法(fǎ )维护女(🥙)职工合(🐄)法权益(yì )和特(📍)(tè )殊利益”“加强(qiáng )生育(⬜)(yù )保护，依法维护女职(🍼)(zhí )工合法权益和特殊(🔹)利(lì )益”……2015年至2018年，全(⛏)(quán )总女职工委员会在(🚐)全(quán )国范(fàn )围内组织(🐿)开展的女职(zhí )工维权(🆓)行动月活动(🌶)，主题在变(🐙)，但关注的(de )核心问题从(🦔)未改变：为女(nǚ )职工(🔛)撑起权益“保(bǎo )护(hù )伞(🧜)”。

由此也呈现出(🐸)(chū )一幅(🔰)近年来全总女(🗜)职(zhí )工(🎏)委员会开展提(🎃)素建(jiàn )功工(gōng )作的地(🚾)方“画卷(juàn )”。