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——深入企(🧒)业(yè )、事业、(🤥)机关等用人单(🤓)位(wèi )，深入(rù )社(🕣)区、工业园区、商务(wù )楼宇，对女职工休息哺(🍺)乳(rǔ )室建设(shè(🈺) )的硬件(jiàn )标准(😒)、管理制度(dù(🌐) )、经费补助等(🦈)提出要求并开展督(dū )导检查(chá )。

推动男女平等(🥫)(děng )基本国策贯(🎣)彻落实，推动用(🦑)人单(dān )位执行(🚒)(háng )国家和地方(🛰)性别平等相(xiàng )关法律法(fǎ )规政(🔑)策规定，积(jī )极(💝)促进(jìn )工作场(👹)所性别平等，依(🏸)(yī )法维护职(zhí(🔀) )工平等享有机会(huì )、权利(lì )和待遇(yù )，始终是(🎌)各级工(gōng )会努(🤖)力的方向。

如：(🐻)江西(xī )省赣州(🔝)(zhōu )市总工(gōng )会(🏎)目前已建立女(nǚ )职工创业孵化基地18个，为5800余名(🈸)女(nǚ )职工创(chuà(🐓)ng )业提供了技术(🍙)培(péi )训，80%的参训(🧓)女农民工、下(😶)岗失业(yè )女职工(gōng )实现了再就(🍹)业；黑龙江(jiā(⌛)ng )省总工会(huì )大(🚼)力开展女职工(🎥)(gōng )创业创(chuàng )新(🐔)创造创效“四创”活(huó )动，培养(yǎng )出一大批高素质(⛩)(zhì )、高技(jì )能(💠)女性(xìng )人才。

“全(🏉)总连(lián )续四年(♒)组织开展女职(💋)工维(wéi )权行动(dòng )月活动(dòng )，各地广泛开展(zhǎn )了(🍆)普法宣传、集(✨)中要约、监督(🚍)检(jiǎn )查等形(xí(⌛)ng )式多样的维权(🎠)活(huó )动”“总结发布维护女职工权(📈)益(yì )优秀案(à(🕖)n )例，建立健全‘(⛲)一函两(liǎng )书’(🛀)制度(dù )及女职(🎻)工法律援(yuán )助工作(zuò )机制”“编写制定了《促进工(🐈)作(zuò )场所性别(🤓)平等指(zhǐ )导手(🍣)册(cè )》，明(míng )示用(😧)人单位应建(jià(🌂)n )立的制度机制、工会组织(zhī )应发挥(huī )的监督(🏄)(dū )作用”“多层次(💮)(cì )多渠道开展(👎)女职工业务技(🏋)能培训(xùn )、科(🛌)学(xué )文化普及，组织(zhī )动员女职(🔠)工积极参与劳(💄)动和技能(néng )竞(🛢)赛，深化女职工(😒)技术创新活(huó(🆕) )动”“通(tōng )过大讲堂、‘写(xiě )家书·传亲情’、(🚥)‘书香三八(bā(🦒) )’读书活动，培(📎)育好家风(fēng )”…(🉐)…

2016年，国(guó )家卫(🐉)生计生委、全国总工会等10部门联合制(zhì )发了(🧔)《关于加(jiā )快推(📛)进母婴设施(shī(🎨) )建设的指导意(😁)见》，进一步明确(🐿)(què )：到2020年(nián )底，所有应配置(zhì )母(💯)婴设施的公共(♌)场所和用人单(🌋)位(wèi )基本建(jià(🧟)n )成标准化母婴(♑)设施。

这(zhè )是一系列(liè )聚焦亿万女职工(gōng )的关(🍷)爱(ài )行动——(🐆)

在长期实践中(👺)(zhōng )，各级工会女(🚰)职工组织还(há(🐴)i )结合女(nǚ )职工自(zì )身特点和发展需(xū )求，充分(🦐)利用工会女职(😐)工(gōng )培训示(shì(🍫) )范学校(xiào )、女(🎀)职工周末学(xué(🏨) )校、女农民工夜校等，广泛开展(🌺)(zhǎn )女职工(gōng )技(🛵)能培训、文化(🥄)(huà )普及，引导女(🍝)职工学习新知(👬)识、掌握新(xīn )技能、增强新本领。

——以制度(📴)(dù )保障女职工(🔶)特殊(shū )利益

各(🕢)(gè )地工会则积(🌷)极推动女职(zhí(🚒) )工专项集体合同工作纳入(rù )地方《妇女权(quán )益(👯)保障法实施办(🤫)(bàn )法》，并与地方(⛔)人社、企(qǐ )联(💥)等制(zhì )发推行(🏦)(háng )女职工权益保护(hù )专项集体(😫)合同工作指导(🧓)意见，为(wéi )推进(🌸)女(nǚ )职工专项(🐥)集体合同工作(🌲)(zuò )提供法律制度保障。

品牌(pái )1：促进(jìn )性别平(🏽)等