一炮打响txt

组织女职工(gōng )积(⛩)极(jí )参与“当好主人翁、(🐮)建(🆙)功新时代”“践行(háng )新(📨)理(⭕)念、建功‘十三五’(😷)”主题劳(láo )动和(hé )技能(📏)竞赛，探索网上练兵和网(🛃)上技(jì )能(néng )比武(wǔ )新(📒)形(🚎)式，广泛开展女职工岗(🦖)位练兵(bīng )、技术(shù )比(🧥)武、技能竞赛、发明(💸)创(🎧)造及合(hé )理(lǐ )化建(jià(🥝)n )议(♊)等活动，引导女职工(🔲)投(Ⓜ)身大众创(chuàng )业(yè )、万(🤞)(wàn )众创新的时代浪潮(🤡)；积极培育女职(zhí )工创(🗂)(chuà(🐥)ng )新工作室、创新班(🖤)组(🖱)、创新团队，搭(dā )建女(😤)(nǚ )职工技术创新成果(🐗)展示平台，发挥(huī )女劳(lá(🏨)o )模、女高级技能人才(🥪)引(😝)领示范作用(yòng )，带动(🐣)(dò(😻)ng )广大女职工在改革发(😨)展稳定第一线(xiàn )创新(🎏)创(chuàng )优建功立业。

这是一(⌛)系(🕋)列聚焦亿(yì )万(wàn )女(🛀)职(🍗)(zhí )工的关爱行动——(🦍)

为培养和造就一(yī )支(🆔)(zhī )知识(shí )型、技能型、(💉)创(👳)新型女职工队伍，近(🤦)年(🐊)(nián )来，全总女职工委员(🎾)会着力提升女(nǚ )职(zhí(🗻) )工队(duì )伍素质，于2015年印发(🎗)《关于新形势下(xià )深入(🎊)(rù(🐂) )实施女职工提升素(🚔)质(⛳)建功立业工程(chéng )的(de )意(🕛)见(jiàn )》，明确了提素建功(🦀)的目标任务，同时积(jī )极(💝)贯(📐)彻落实《新时期产业(🍊)工(💩)人队(duì )伍(wǔ )建设(shè )改(📧)革方案》，拓展培训内容(🌱)、搭建(jiàn )网(wǎng )上平(píng )台(🛁)，多(❄)层次多渠道开展教(🔪)育(🎐)培训，助推(tuī )女职工成(➿)长成才。

此外，各地工会(🥊)(huì )借(jiè )助社(shè )会资源，强(🎷)力推进女职工哺乳室(♈)建(🔓)(jiàn )设。

调查发现，仍有(👕)一(🆑)些企业在贯彻落(luò )实(🔊)(shí )性别(bié )平等相关法(🥩)律法规，促进工作场所(suǒ(🕒) )性(👡)别(bié )平(píng )等方面存(🤴)在(⏭)问题。

在家人眼里，邹(zō(🚦)u )宏达(dá )对制作花灯有(🌧)着几分痴迷。

——深(shēn )入(🦂)(rù )企业(yè )、事业、机(🅰)关(🦒)等用人单位，深入社(shè(✒) )区、工业园区、商务(💫)楼宇，对女职工休(xiū )息(xī(🏩) )哺乳(rǔ )室建设的硬件(🕌)标(💄)准、管理制度、经(🧓)(jī(🕸)ng )费补(bǔ )助等提出要求(🧣)并开展督导检查。

各(gè(🌏) )地(dì )工会(huì )则积极推动(🐧)女(⛹)职工专项集体合同(🤷)工(🎣)(gōng )作纳(nà )入(rù )地方《妇(🚗)女权益保障法实施办(🧙)法(fǎ )》，并(bìng )与地方人社、(🏐)企联等制发推行女职(📱)(zhí(🏼) )工(gōng )权益(yì )保护专项(💻)集体合同工作指导意(🐴)见，为推(tuī )进女职工专项(🎓)集体合同工作提供法(🎟)(fǎ(➕) )律(lǜ )制度(dù )保障。

人(🐸)力(👜)资源社会保障部、全(📤)国(guó )总工(gōng )会等9部门(🍰)联合制发了《关于进一步(🌄)(bù(⚡) )规(guī )范招(zhāo )聘行为(🏪)促(🚌)进妇女就业的通知》，明(🎍)(míng )确不(bú )得(dé )以性别(🕔)为由限制妇女就业、拒(🔈)绝(jué )录(lù )用妇(fù )女，不(⤴)得(🚃)将限制生育作为录用(🥌)条件(jiàn )，不得(dé )差别化(💕)地提高妇女对妇女录用(✝)标准(zhǔn )等。

于是，他连日(🌥)连(🍾)夜赶工，精心制作(zuò(🐔) )，及(💚)时(shí )完成所有花灯的(🐪)制作。