炫舞长安

此(🤸)次发布(bù )的心理(lǐ )健康蓝皮书以最近3年的大(dà )型心理健康调(diào )查为基础，探讨我(wǒ )国不同(🈺)(tó(💗)ng )人(😄)群(🛰)的(🌕)心(♌)理健康现(xiàn )状，发(fā )展趋势及影响因素(🚎)。

黄(💪)超(🥝)(chā(🎀)o )对记者(zhě )说：“作为全国人大代表(biǎo )，我时(shí )刻不忘身上这份沉甸甸的(de )责任，牢记初(chū )心，履(👜)职(🥢)为(🌂)民(🤲)，不(🚍)(bú(🛸) )辜负人(rén )民群众的信任和重托，在(zài )‘建(🗣)设(💰)壮(✖)美广(guǎng )西、共圆复兴梦想(xiǎng )’的新(xīn )征程中贡献自己的一份力(lì )量，努力成为(wéi )新时代的(💦)优(🤬)秀(🥣)建(🌵)设(🔉)(shè(🥡) )者。

“对国民心理健康状(zhuàng )况的基(jī )本了(💨)解(🐾)，是(🥒)指(🍘)导心理健康服务的(de )重要基(jī )础。

黄超对记者说(shuō )：“作(zuò )为全国人大代表，我时刻(kè )不忘身(😆)上(🔆)这(👤)份(😚)(fè(📽)n )沉(🥧)甸甸的责任，牢(láo )记初心(xīn )，履职为民，不辜(🌲)负(🎍)人(🚀)民(mín )群众的信任和(hé )重托，在‘建设壮(zhuàng )美广西(xī )、共圆复兴梦想’的新征(zhēng )程中贡献自(🍨)己(🥝)(jǐ(⭐) )的(🌒)一(🐋)份(😜)力量，努力(lì )成为新(xīn )时代的优秀建设(🚫)者(💙)(zhě(🖱) )。

从年(nián )龄上看，26~40岁年(nián )龄段的公务员感受(shòu )到的压(yā )力最大，其工作满(mǎn )意度水(shuǐ )平最低。

中(🤾)国(🌕)科(🥘)学(🔆)院(📴)心(⛔)理(lǐ )研究所教授、心理健康蓝皮书副(fù(🔹) )主(🏔)编(✔)陈(chén )祉妍说，心理健康状况较(jiào )差的人，他们(men )的社会功能受损不(bú )明显，能进行正常的生活，如(👧)从(🔉)(có(🌦)ng )表(🌼)面(🥛)上(✍)看问题(tí )则易被忽视，但本(běn )人内心(xī(📊)n )有(🎞)不(🤲)适感，也会妨碍能力(lì )的正常发挥；如不进行心理辅导(dǎo )，可能(néng )自发缓解，也可能(néng )发展为(🌪)(wé(⏲)i )更(🔑)严(🍗)重(🚡)的(🧕)心理问题。

他同(tóng )时提到，研究(jiū )发现心理(🥔)灵(⬇)活(🤗)性在(zài )压力源(yuán )与心理健康水平之间起到(dào )部分中介作用(yòng )，这表明可以通过(guò )心理灵(lí(⛎)ng )活(🥔)性(🏄)的(🌖)训(🌕)练(👋)来提升公务员(yuán )群体的心理健(jiàn )康水(🦔)平(🚽)。