窗边七美

—(👩)—明确目标(📁)任务。

——深(🛅)入企(qǐ )业、(🤘)事业(yè )、机(😫)关等用人单(❌)位，深入社区(📆)(qū )、工业园(🍗)(yuán )区、商务(🚛)楼宇，对女职工休息(xī )哺乳室建(jiàn )设的硬件标准、管理制度、经(jīng )费补助等(děng )提出要求并(🙎)开展督导检(🏣)查。

“企业不得(👘)(dé )因女职工(😲)怀孕、生育(🏨)、哺乳降(jià(👞)ng )低其工资(zī(👐) )、予以辞(cí(🚉) )退、与其解(🕝)除劳动或(huò(💮) )者聘用合(hé(🆎) )同”“女(nǚ )职工(🔹)比较多的用(🔘)人单(dān )位应(😣)当根(gēn )据女(🏬)职工(gōng )的需(📡)要，建立女职(🦑)工(gōng )卫生室(🖕)、孕妇休息(🦇)(xī )室、哺乳室等设施”……一份(fèn )份女职工(gōng )专项集体合同的签订，意味着(zhe )女职(📹)工的(de )特殊利(💂)益进一步有(🧥)了保障。

——(⛴)撑起女(nǚ )职(🖥)工权益(yì )“保(🚛)护伞”

推动男(🚸)女(nǚ )平等基(🎈)本(běn )国策贯(🐂)彻(chè )落实，推(🔌)动用人单位(🚕)(wèi )执行国家(🍔)(jiā )和地方性(⛩)(xìng )别平等相(🚟)关法律法规(🈶)(guī )政策规定(🔩)(dìng )，积极促(cù(🧠) )进工作场所(🐔)性别平等(dě(🎞)ng )，依法维(wéi )护职工平(píng )等享有机会、权利和待遇，始(shǐ )终是各级(jí )工会努力的方(🚃)向。

值得一提(😯)的(de )是，推进(jì(🚢)n )女职工专项(🤐)集体合同签(🎟)约、履(lǚ )约(🎳)，每年(nián )都是(🕹)女职(zhí )工维(📎)权行动月活(🐶)动的(de )重点内(🚃)容(róng )之一。