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各(gè )级工会女职工(🔵)组织(zhī )探(tàn )索创新(🏡)了“互(hù(🕝) )联网+”的普法(♈)宣传(chuá(🤐)n )方式，通过发(🍱)放(fàng )法(🤧)律法规书籍(📑)资料、(👌)制作宣传板(📿)(bǎn )报(bà(🎐)o )、开展线上(🖕)线(xiàn )下(📵)互动融合等(🔎)活动(dò(🍫)ng )，广泛宣传国(🐑)家(jiā )和(⚫)地方女职工(🧑)权益(yì )保护法律法(🙂)规，推动普法宣传(chuá(💃)n )工作进企业、进车(chē )间(jiān )、进班组。

一(yī )件花灯，从骨架、灯户、灯群直到(dào )缀好灯(🎠)花，就(jiù )如同一个人(🌘)的人生(shēng )一(yī )般，经(🛷)历着初(😵)(chū )萌、出生(🥚)和成长(🉑)，都等待着烛(🏃)心被(bè(⬜)i )点燃的璀璨(💤)……在(⛏)邹宏达的眼(⛑)中(zhōng )，这(🏴)就是最美的(🚲)(de )时刻。

手(😽)册明示了(le )用(🚓)(yòng )人单(💛)位应建立(lì(🥙) )的制度机制、工会(💞)(huì )组织应发挥的监(❔)(jiān )督作用，分析(xī )点评实践案例，提(tí )供(gòng )检查清单便于(yú )用人单位自查和工(gōng )会监(🏆)督。

如北京(jīng )市总工(🧑)会通过12351网络平台，开(🐧)设“母(mǔ(👩) )婴关爱”专栏(📂)(lán )，开展(🍟)新建“母婴(yī(😙)ng )关爱室(🚏)”申报、应急(⬆)物资申(🔐)领以及新生(🎣)儿礼包(🏟)发(fā )放(fàng )活(👠)动、亲(🥫)子活(huó )动；(🎠)上海市(🔴)总工会(huì )通(🥌)(tōng )过网络、微信(xì(🈸)n )等新媒体促进“爱(à(♐)i )心妈咪小屋”运(yùn )作规范化和有(yǒu )效性，小屋官方网(wǎng )站(zhàn )、官方微信、手机APP等新媒体应用(yòng )平台目前(🥪)已全部(bù )上线。

27个省(🙀)(区、市(📴))总工会设立(🐈)了(le )专(zhuā(🦕)n )项资金；许(👸)多(duō )地(😭)方把“母婴关(🛄)爱(ài )室(🚈)”建设纳入职(🎮)(zhí )工维(🌵)权帮扶中心(🔁)和职工(🌻)之家建设重(😷)(chóng )要内(👾)容、工会(huì(😽) )工作年度考核。

为(wé(🕞)i )培(péi )养和造就一支(😰)(zhī )知识型、技能型、创新型女职工队(duì )伍，近年来，全总女职工委员会(huì )着(zhe )力提升女职工(gōng )队伍素质，于(🛸)2015年印(yìn )发《关于新形(⤴)势(shì )下(👿)深入实施女(🦂)职工提(🐐)升素质建功(🌵)(gōng )立(lì(👇) )业工程的意(😊)见(jiàn )》，明(🔛)确了提素建(👻)(jiàn )功的(🏪)目标任务，同(🌙)时积极(😋)贯彻落实《新(🧗)时期产(🙉)业工(gōng )人队(🛡)伍建设改(gǎi )革方案(🌠)》，拓展培(péi )训(xùn )内容(🆘)、搭建网(wǎng )上平台，多层次多(duō )渠道开展教育培(péi )训，助推女职(zhí )工成长成才。

为了(le )确(què )保女职工哺乳(rǔ(🍬) )室建设稳步推进，各(🥣)级工会(🍲)女职工(gōng )组(🚲)织积极(❗)推动将女职(🧙)工哺乳(👆)时间(jiān )、孕(☕)妇休息(✨)室、女职工(😸)哺乳室(😏)建设(shè )等国(🤮)家政策(🥫)规定(dìng )纳入(🏀)用人单(🌲)位女职工劳(🛫)动保护工作(zuò )制度(😵)、女职工(gōng )权益保(🏭)护专项集体(tǐ )合(hé )同以及和谐劳(láo )动关系建设、模范(fàn )职工之家建设的(de )重要内容。