美人为馅

值得关注(📎)的是，各级工会(📽)女职工组(zǔ )织(🍒)积极参与侵害(🎙)女(nǚ )职(zhí )工(gō(🕹)ng )权益案件的调查(💁)处理，及时反映(👭)(yìng )女职工利益(🔡)诉求，依(yī )法(fǎ(🧛) )维护女职工合法权益和特殊(🎯)利益。

2016年女职工(❎)维(🚌)权行动(dòng )月(yuè(🛹) )更(gèng )是专门以(👮)“提升协商质量(😪)、增强(qiáng )合(hé(🐘) )同实效”为主题(🍿)，在(zài )各(gè )地集(🕰)中开展要约行动(🧥)和履约督查(chá(🚚) )。

如江苏、浙江(🛒)、山(shān )东(dōng )等(🥒)地推动将女职工休息哺乳室(🥓)建设(shè )纳入省(👌)妇女发展规(guī )划(🤽)(huá )、省政府妇(🍵)儿实事项目；(😋)福建省总(zǒng )工(🛅)会与省卫计委合作(zuò )推(tuī )进(💓)宣传教育，与爱心(🦉)企业合作配备(🧔)(bèi )专业物资，与(🗿)志愿(yuàn )者(zhě )组(👘)(zǔ )织合作加强(🔃)活动推广；四(🚣)川等地(dì )面(mià(🤙)n )向企业和社会联(🔃)办(bàn )项(xiàng )目(mù(🚱) )，积极推动工作(🔹)方式从工会服(✂)务(wù )向社会化公益化运作(zuò(🔒) )转(zhuǎn )变。

多年来(🔋)，各级工会女职工(😠)组织(zhī )突出工(➡)作重点，着(zhe )力(lì(🚶) )在(zài )重点领域(👋)、关键环节上下功夫，推进女(🔤)职工专项集体(tǐ(😑) )合(hé )同工作取(📖)得显著成效。

积(🤡)极参与《社会保(🏪)障(最低标准(zhǔ(⬅)n ))公(gōng )约(yuē )》和《生(🚼)育保护公约》批(🌘)约可行(háng )性(xìng )研(⬆)究论证，提出意(🤞)(yì )见(jiàn )建议。

针(👳)对这些问题，全(🐊)总女职工(gōng )委员会将调研成(🏔)果转(zhuǎn )化(huà )为(📵)指导手册，为用人(🔇)单位落实法律(🏋)(lǜ )法规规定、(🏢)工会组(zǔ )织(zhī(⚽) )开(kāi )展促进工(🏟)作场所性别平(🔣)等工作提(tí )供具(🚮)体的帮助和指(🏁)导(dǎo )。