报告老板第三季

调(diào )查(🔦)发现，仍有一些(🌹)企业在(zài )贯(guàn )彻落实性(🌫)别平等相关(🥔)法律(lǜ )法(fǎ )规(🦀)，促进工作场所性别平(píng )等(děng )方面存在(〽)问题。

“爱心妈(🤲)(mā )咪(mī )小屋”“妈(♈)咪屋”“母婴(yīng )关(guān )爱室”“爱(🏌)心妈妈屋”“暖(🥖)(nuǎ(🚎)n )心小屋”“阳光(📥)家园”……一批工会推动建立的女职(zhí(🐶) )工休息哺乳(🥖)室全面铺开。

“以(🕶)手工过生活的，一定要守(🐾)(shǒu )信用。

于(yú(🍟) )是(🔼)，他连日连夜(🕷)赶工，精(jīng )心(xī(🍘)n )制作，及时完成所有花灯(🤚)(dēng )的(de )制作。

伴(📼)随女职工维权(🚗)行(háng )动(dòng )月的不断开展，丰富多彩(cǎi )的(🙌)(de )普法宣传在(😰)各地火热开展(🚯)(zhǎn )。

全总女职工部编印了(🏐)《女(nǚ )职(zhí )工(😼)权(✳)益维护法律(➡)知识微手(shǒu )册(cè )》，向各地免费发放，并(bì(🍅)ng )提供法律知(🐋)识竞赛题库；(♈)北(běi )京、上海、海南等(👃)地通过12351职(zhí(😻) )工(🛁)服务(wù )热(rè(🎿) )线、微信公众(🤕)号、服务中(zhōng )心(xīn )接待(♐)窗口为女职(💹)工提供咨(zī )询(🐆)(xún )服务，开设女职工维权(➕)绿(lǜ )色(sè )通道(👪)；内蒙古、(🈯)浙江、四(sì )川(🍞)(chuān )、青海、宁夏、新疆(✴)等省(shěng )(区(qū(✌) )、(🐖)市)及沈阳、(😝)大庆、长沙(shā )等(děng )地市工会利用微信(👿)平台开(kāi )展(🕖)(zhǎn )女职工维权(🍂)知识竞赛活动(dòng )；广东(🕊)省总工会则(🎉)以(👊)“倾听(tīng )工人(🚊)心声——关注(🏭)女职工权(quán )益”为(wéi )主题(📓)举办“工人在(🥈)线”交流(liú )活(huó(🛸) )动，邀请专家学者与女职(🍽)(zhí )工(gōng )和网民(🏩)进行在线交(📄)流。

“全(quán )总连续(🎿)四年组织开展女职(zhí )工(🥜)(gōng )维权行动(💙)月(🌆)活动，各地广(🥨)(guǎng )泛(fàn )开展了普法宣传、集中要(yào )约(📊)(yuē )、监督检(🎁)查等形式多样(🌯)的(de )维(wéi )权活动”“总结发布(🙋)维护(hù )女(nǚ(🛑) )职(🥅)工权益优秀(💦)案例，建立(lì )健(🎽)全‘一函两书’制度及(🍏)女(nǚ )职工法(📑)(fǎ )律援助工作(🥢)机制”“编写制(zhì )定(dìng )了《促(📰)进工作场所性(🎰)别平(píng )等(dě(🐫)ng )指导手册》，明示(🔔)用人单(dān )位(wèi )应建立的(🚂)制度机制、(🏂)工(🤡)会(huì )组(zǔ )织(👹)应发挥的监督作用”“多(duō )层次多渠道开(😡)展女职工业(💤)(yè )务(wù )技能培(🤕)训、科学文化普及(jí )，组(🥒)织动员女职(📟)工(🍭)积极参与(yǔ(➗) )劳(láo )动和技能(🕣)竞赛，深化女职(zhí )工技术(🛷)创新活动”“通(🐣)过大(dà )讲堂、(🤬)‘写家书·传亲情’、(🥟)‘书(shū )香(xiāng )三(🤩)八’读书活(🎫)动，培育好(hǎo )家(😩)(jiā )风”……

——为哺乳期(🤛)女(nǚ )职(zhí )工(🕌)建起温暖的“小(🤴)屋”

这(zhè )件(jiàn )事给了他难忘的教训，此(cǐ(🆑) )后(hòu )，邹宏达(🐺)决定外出学习(🏖)经(jīng )验(yàn )。

27个省(区、市)总(🤜)工会设立(lì(🥘) )了(😂)(le )专项资金；(🛏)许多地方把“母(🖱)(mǔ )婴关爱室”建设纳入职(🈚)工(gōng )维权帮(🏦)扶中心和职工(🏉)之家建(jiàn )设重要内容、(🕜)工会工作年度(😞)考核。