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女职(🦗)工专项(🥖)集(jí )体合(hé )同工作是工会女职工(🚕)组织(zhī(📿) )依(yī )法(🏳)维(wéi )护女职工合法权益和特殊(shū )利(lì )益(🍨)的(de )重要(👆)载体。

结合维权行动(dòng )月主题(tí )，各级工会(👂)女职工(👉)组织还(hái )主动加(jiā )强了与地方人大和政(🏦)府有(yǒ(🔢)u )关部门的联系配合，以非公(gōng )中小(xiǎo )微企(📺)业为重(🚅)点，联合开展监(jiān )督检(jiǎn )查，对违反《女职工(💫)劳动保(🥢)(bǎo )护特(🚘)(tè )别规定》、侵害女职工权益(yì )的(🎵)用(yòng )人(👫)单位提(👸)出督促整改意见(jiàn )。

“女(nǚ )职工法制宣传教(👟)育与权(👤)益(yì )维(wéi )护”“提升协商质量、增强合(hé )同(👴)实效(xià(🛺)o )，推动《特别规定》贯彻(chè )落实”“推动《特别规定(🚦)》贯彻(chè(📿) )落实，依法维护女职工合法(fǎ )权益(yì )和特(👫)殊利益(🐰)”“加强生育保(bǎo )护，依法维护女职工合法权(👚)益和(hé(🕓) )特殊(shū )利益”……2015年至2018年，全总女(nǚ )职工(gō(🔕)ng )委员会(🤶)在全国(🔗)范围内组织(zhī )开(kāi )展的(de )女职工维权行动(📳)月活动(😠)，主(zhǔ )题在(zài )变，但关注的核心问题从(cóng )未(🐧)改变(bià(🎐)n )：为女职工撑起权益“保(bǎo )护伞”。

——为哺(📴)乳期女(🏖)职工建(jiàn )起温暖的“小屋”

——深入(rù )企业(🍌)(yè )、事(🍰)业、机关等用人单位，深入(rù )社区、工业(✖)园区、(⭐)商务楼宇(yǔ )，对(duì )女职工休息哺乳室建设(🦂)的硬(yì(💃)ng )件标(biā(🎀)o )准、管理制度、经费补助(zhù )等(děng )提出(chū(🐴) )要求并(🤦)开展督导检查。

2016年(nián )，国家(jiā )卫生计生委、(🦁)全国总(🍰)工会(huì )等10部门(mén )联合制发了《关于加快推(👯)(tuī )进母(🏘)婴(yīng )设施建设的指导意见》，进一步明确：(🔐)到2020年底(🔱)，所有(yǒu )应配(pèi )置母婴设施的公共场所和(⛰)用(yòng )人(🔷)单(dān )位基本建成标准化母婴设施(shī )。

5年(niá(✋)n )间，在各(😜)级工会(👤)女职工组织(zhī )的不(bú )懈努力下，工会女职(⏫)工工(gō(🎆)ng )作(zuò )形成(chéng )了八个响亮品牌：促进性(xì(🗡)ng )别平等(🤸)(děng )、女职工专项集体合同、女职工(gōng )休(🤧)息哺乳(📓)室建设、女职工(gōng )维权行(háng )动月活动、(🆔)女职工(😆)提升素(sù )质建功立业工程、职工子女(nǚ(🈶) )托管(guǎ(🔖)n )服务、“女职工关爱行动”和家(jiā )庭文明建(🤼)设。