拜托了老师图片

这(zhè )件事(🌰)(shì )给了(le )他难(ná(🔠)n )忘的(de )教(🐵)(jiāo )训(xùn )，此(cǐ )后(🎸)(hòu )，邹宏达决定外出学(🔉)习经验。

“‘背奶妈妈’(🛋)们不用再躲进(🏾)单位厕所里挤奶了！”2014年(🌫)，全总女职工委员会在(🔏)全国启动了“爱心妈咪(🥁)小(🏗)屋”建设工作(💹)，为女职工提供哺乳期(😶)特殊劳动保护。

组织女(👃)职工积极参与“当(dāng )好(💧)主(🐉)(zhǔ )人翁(wēng )、(😢)建(jiàn )功新(xīn )时代(dài )”“践(🐞)行(háng )新理(lǐ )念、建功(🍭)(gōng )‘十(shí )三五(🕙)(wǔ )’”主(🚭)题(🉐)(tí )劳(láo )动(dò(🙀)ng )和(hé )技能(néng )竞赛，探索(😔)网上练兵和网上技能(😍)比武新形式，广(🛵)泛开展女职工岗位练(♍)兵、技术比武、技能(🍓)竞赛、发明创造及合(🔭)理(🛃)化建议等活(🗄)动，引导女职工投身大(🗳)众创业、万众创新的(📍)时代浪潮；积极培育(🕯)女(😶)职工创新工(🍙)作室(shì )、创(chuàng )新班(bā(🎈)n )组、创新(xīn )团队(duì )，搭(🔬)(dā )建女(nǚ )职工(🌿)(gōng )技术(🍙)(shù(🦄) )创新(xīn )成果(🚙)(guǒ )展示(shì )平台(tái )，发(fā(🏙) )挥(huī )女(nǚ )劳(láo )模、女(🐢)高级技能人才(📇)引领示范作用，带动广(🚚)大女职工在改革发展(👕)稳定第一线创新创优(🚒)建(💌)功立业。

——(🎌)纳入全会工作，推动女(🈹)职工专项集体合同工(☝)作纳入全会集体协商(😔)签(🦎)订集体合同(👐)工作同步推进。

“企业不(🖼)得因女职工(gōng )怀孕(yù(⬜)n )、生(shēng )育、哺乳(rǔ )降(👓)低(🌻)(dī )其工(gōng )资(🐜)、予以(yǐ )辞退(tuì )、与(📿)(yǔ )其解(jiě )除劳(láo )动或(😌)(huò )者(zhě )聘(pìn )用(🏩)(yòng )合同(tóng )”“女职工比较(🐡)多的用人单位应当根(🏔)据女职工的需要，建立(💑)女(🗿)职工卫生室(🐤)、孕妇休息室、哺乳(⛹)室等设施”……一份份(📼)女职工专项集体合同(🏙)的(🔯)签订，意味着(🙏)女职工的特殊利益进(🏄)一步有了保障。

2019年1月底(🔆)，中车戚墅堰(yàn )所召(zhà(🔲)o )开(🤬)了(le )二届(jiè )职(🏩)工(gōng )代表(biǎo )大会(huì )三(👆)次(cì )会议(yì )。