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集团(🍵)公司高(gāo )度(dù(⚽) )关注人才培养，倾听人才(cái )发(🕺)展诉求，畅通人才(💀)(cái )成长通道，优(🌐)化人才成(chéng )长(😪)环(huán )境，每年拿(🚺)出上千万(wàn )元(🗒)奖励贡献突出(🔋)人员(yuán )，既营(yí(🖕)ng )造了有利于人才(🥁)脱颖(yǐng )而出的(💮)环境，也激发(fā(🚕) )了(le )员工的创新(💘)热情和活力。

中国侨网2月25日电(⚡) 题：棍棒教育(🙎)、(🚠)训斥责骂(mà )、(🛅)疏忽(hū )照顾…(🚁)…在国外这么(📮)(me )管“熊孩子”可能(🏟)犯(fàn )法(fǎ )！

集团公司始终把党(🍢)和国(guó )家利益摆(🌩)在首要位置(zhì(😨) )，勇于承担起建(🖖)设航天(tiān )强国(😿)(guó )的神圣使命(🌧)，把满足(zú )国家(⛲)战略需求作为(📿)最(zuì )高(gāo )需求，全(〰)力以赴实施好(⏩)国(guó )家科技重(🍢)大专项等重(chó(🎹)ng )大(dà )航天任务。

航天技术是战(🔭)(zhàn )略性高科技，真(〰)正的(de )核心技术(📧)是买不来的(de )。

集(🥄)团(tuán )公司将以(📻)高质量保证(zhè(👯)ng )成功、高效率(🚶)完成任(rèn )务(wù(📒) )、高效益推动航(❄)天强国建(jiàn )设(🎣)为目标，以公司(🕌)治(zhì )理体系和(🚹)治理能力现代(🌍)(dài )化为(wéi )方向(🕞)，统筹推进各项(➡)(xiàng )改革；优化型(🌓)号科研(yán )生(shē(🔣)ng )产模型，建立健(📲)全母子公(gōng )司(📦)管控模型，全面推(tuī )进(jìn )航天(🌸)技术应用及服务(🧝)(wù )产业(yè )市场(🧞)化转型；落实(🤾)创(chuàng )新驱动发(🤠)展战略，到(dào )2030年(🍔)(nián )实现(xiàn )核心(🤳)技术及重要原(🌋)材(cái )料、关键核(🆗)心器件自(zì )主(🎠)(zhǔ )可控，70%的航天(👅)核心技术指(zhǐ(📤) )标达到国际一流水平(píng )。

深化(😼)改革创新，建成(🦔)(chéng )具有(yǒu )全球竞(👏)争力的世界一(🐓)(yī )流企业。