女高怪谈系列

近(jìn )年来，不少地方和高(🎒)校(⛰)在引进博士时不再(zài )明(🛤)文(🕥)规(guī )定必须(xū )是海(🎂)归博(🤦)士(⬛)，但“具有海外学习经(jīng )历(➕)者(📿)优(yōu )先”这(zhè )一要求仍然或(⬆)明或暗地存在(zài )于各种(zhǒ(🏗)ng )招聘信(xìn )息中，成为本土博(🤽)士(🌠)跨不过去的坎(kǎn )儿。

这(zhè(🤱) )表(🔻)明高(gāo )校人才任用中过(🤳)分(💾)看重海归经历这(zhè )一筛选(😆)(xuǎn )信号并(bìng )没有得到经验(💶)证据的支持。

强调发(fā )挥金(🥃)融(🏗)(róng )支农作(zuò )用 进一步完(💅)善(⛹)农业支持保护制度(🍕)

文(wé(🥂)n )章(🎎)指出(chū )，“在(zài )机构层面，海归(📋)教师构成比率与机(jī )构整(🍫)体(tǐ )科研生(shēng )产力同样不(⛺)存(👓)在显著影响。

盘活农(nóng )村(🦗)集(😃)体(tǐ )资产，提高农村各类(🐚)资(👢)源要素的配(pèi )置和利(lì(🚳) )用(🏂)效率(lǜ )，多途径发展壮大集(🥑)体经济。

对于(yú )博士生(shēng )来(⏰)说，进入高校就职是十分普(🐵)遍(👰)的一条职(zhí )业道路(lù )。

如(🔺)，我(🥌)国粮食连年丰收，供(🎤)求相(😠)对(🌙)宽松(sōng )，但存(cún )在结构(gòu )性(⏯)供给过剩，绿色优质粮油产(👙)品供(gòng )给不足(zú )；棉花(huā(🍷) )、(💩)食糖等产业存在严重的(⛅)国(🍓)(guó )内外价(jià )格倒挂(guà )，高(🐺)品(🤝)(pǐn )质牛羊肉、奶类、果(😣)菜(👓)等产(chǎn )不足需(xū )。

同时(shí )，要(🥦)完善落实集体所有权、稳(⬆)定农(nóng )户承包(bāo )权、放(fà(📶)ng )活(🎪)土地经营权的法律法规(🤹)和(💥)政策体(tǐ )系，探(tàn )索“三(sā(✉)n )权(🔈)分置”多种实现形式，真正让(🗑)农(nóng )户的承(chéng )包权稳(wěn )下(🌬)去、经营权活起来。

2010年刊发(🌨)在(🔂)《中国高(gāo )教研究(jiū )》的名(🤜)为(🦒)《海归博士与本土博士职(🌾)(zhí(✊) )业成就(jiù )比较》的文章收(🕞)集(🎸)问卷31252份，通过调(diào )查毕业(yè(🍸) )博士生(shēng )的个人基本情况(🚏)、家庭情况、现职(zhí )工作(❕)情(📃)(qíng )况、职(zhí )业发展状况(📒)等(🍁)多项内容分析后得出(chū(🎇) )，海(🎏)归(guī )博士首(shǒu )次获得科研(🎙)成果的年龄高于本土博(bó(📒) )士。