做爱后，我们谈情

国(guó )内上市企业(yè )的人才需求占(zhàn )比位居第二，上市企业具(jù )备较强的(de )资源调配能力和(hé )市场影响力来(lái )布局新业务、组建新团队(duì )，用新型(xíng )人才来助力企业(yè )在资本市(🔋)场上(shàng )获得更好的(de )发展。

往后看(kàn )，支撑股(gǔ )市上涨的几个主(zhǔ )要因素可能将(jiāng )得到延续(🔋)，短期涨势有望(wàng )得以维持；不过由于前期(qī )涨幅较大，估(gū )值低的有利(lì )条件被削弱，因此上涨最快时候可能已(yǐ )经过去。

由于5G应用涉及的(de )领域极其广泛(fàn )，社会需求旺盛，需要技(jì )术、研发(fā )力量的大力支(🌼)持(chí )，因而对软件(jiàn )工程师的需(xū )求最大。

5G带来(lái )技术革命(mìng )的同时，也为社(shè )会创造巨大(😕)的(de )财富和就业(yè )机会。

国家层(céng )面一直很重视5G的发展。

据(jù )红星新闻2019年2月(yuè )27日报道，成(chéng )都提出到2022年，要将该市建设成为5G网络供(gòng )给全国领(lǐng )先、行业应用深(shēn )度融合、核心(xīn )生态高度汇聚、产业聚集(jí )效(😍)应凸显(xiǎn )的中国5G创新名城(chéng )。

与此同时，5G成为大众新(xīn )的关注焦点。

全球移动通信系统协会(✳)预(yù )测，到2025年全球(qiú )5G连接数量将(jiāng )达14亿个，未来(lái )15年间，5G将为全球经济增加(jiā )2.2万亿美元(yuán )产值。

从猎聘平(píng )台5G领域公司的(de )简历投递者的专业背景分(fèn )布TOP10来看，计算机、电子类(lèi )、通信工程类(lèi )专业背景的人才(🌋)占多数。

5G领域人才(cái )呈现高薪的特点(diǎn )，与该行业人(rén )才的稀缺性(xìng )相关，因此该(gāi )领域的(🐧)企业也愿不惜重金(jīn )招揽人才。