夜倾情

全总女职工部(😤)编(biān )印了《女职工权(quán )益维护法律知(🤡)识(🌡)(shí )微(wēi )手册》，向各地(dì(✅) )免费发放，并(🥪)提(🔃)(tí )供法律知识竞赛(sà(🔷)i )题库；北京、(🐨)上(shàng )海、海南等地通过(guò )12351职工服务(🎵)热(🤓)线、微信公众号、服(😅)(fú )务中心接(🤳)待(✝)窗口(kǒu )为女职工提供(💲)咨(zī )询(xún )服务(🚽)，开设女职(zhí )工维权绿色(🏼)通道(dào )；内(🐡)蒙(🍴)古、浙江(jiā(🍣)ng )、四川、(🌮)青海、宁(níng )夏(🙈)、新疆等省(区(qū )、市)及沈阳、大(dà(🚵) )庆(🗃)、长沙等地市工会利(💷)用微信平(pí(🚝)ng )台(🖖)(tái )开展女职工维权(quá(🍨)n )知识竞赛活动(🛏)；广东省总工会则(zé )以“倾听工人心(🍛)(xī(🥣)n )声——关注女职工(gō(⛄)ng )权益”为主题(🛩)举(👉)(jǔ )办“工人在线”交流活(🙃)动，邀请(qǐng )专家(🌾)学者与女职工(gōng )和网民(🎚)进行在线(xià(🚠)n )交(🦈)流。

这是一系(xì )列聚焦(📔)亿万女职(zhí )工(➖)的关爱行动——

——15个省(区、市(shì(📎) ))制(🕋)定了管理办法(fǎ )，统一(🍫)标识和色调(😃)，统(💔)一配备设(shè )施(shī )、配(🤬)送物送、专(zhuā(🚸)n )人管理。

积极参(cān )与《社会保障(最(zuì )低(📪)标(🤭)准)公约》和(hé )《生育保护(🎵)公约》批约可行(🚥)性研究(jiū )论证，提出意(✴)见(jiàn )建议。

结合(🖼)维权(quán )行动月主题，各级(❗)(jí )工会女职(🧥)工(🕣)组织(zhī )还主动加强了(🈷)与(yǔ )地方人大(🔄)和政府(fǔ )有关部门的联系(xì )配(pèi )合(🐪)，以(🗻)非公中小(xiǎo )微企业为(💁)重点，联合开(🐸)展(🏣)监督检查，对违反《女(nǚ(🎿) )职(zhí )工劳动保(🤝)护特别(bié )规定》、侵害女(nǚ )职工权益(🗓)的(😝)用人(rén )单位提出督促(💹)整(zhěng )改意见。

人(🔔)力资源(yuán )社会保障部(🐦)、全(quán )国总工(📱)会等9部门(mén )联合制发了(🧜)《关(guān )于进一(🕦)步(🏍)规范招聘(pìn )行为促进(㊗)妇女就(jiù )业的(🤲)通知》，明(míng )确不得以性别为(wéi )由限制(🐐)妇(👯)女就业(yè )、拒绝录用(🎄)妇女，不得将(🔑)限(🎅)制生育(yù )作为录用条(🐄)件，不得差别化(🕢)地提(tí )高(gāo )妇女对妇女录用(yòng )标准(👱)等(🚄)。

“其实(shí )最难的是头两(🦇)年(nián )，不太了解(🤙)工艺(yì )的技巧。

包括相(🏪)关(guān )制度机制(😪)不健全(quán )、不同程度存(🕖)在(zài )就业性(💲)别(🔗)歧视、缺(quē )乏支持职(🔖)工平衡(héng )工作(🎋)与家庭责任(rèn )的措施，等等。

在全总下(🔔)发(📂)的《关于提升集体协(xié(🔀) )商(shāng )质量增(♏)强(🈯)集体合(hé )同实效的意(🈹)见》《深化集体协(🐣)商工作规划(2014-2018年)》等(děng )部(bù )署规划中，都(👣)提(🗡)(tí )出了加强女职工(gō(🌑)ng )专项集体合同(🔰)工(gōng )作的相关要求。

结(🤼)合维权行动月(🕌)主(zhǔ )题，各级工会女(nǚ )职(📄)工组织还主(📢)动(😉)(dòng )加强了与地方人(ré(🈵)n )大(dà )和政府有(♟)关部门(mén )的联系配合，以(yǐ )非公中小(🍫)微(🍻)企业(yè )为重点，联合开(⚫)(kāi )展监督检(🏑)查(🦅)，对(duì )违(wéi )反《女职工劳(👮)动(dòng )保护特别(❣)规定》、侵害女职工权益的用人单位(🔘)提(🍁)(tí )出(chū )督促(⬅)整改意见(📤)。