一叶知秋

加强与地方人大和政府有关部门的联(🍀)系配合，推动(🈷)加(jiā )大性别(〽)(bié )平(⭕)等相(xiàng )关法(🍲)律(lǜ )法规执(⚾)(zhí )行情况的(🥠)监督检查力(🐻)度；针对一(🕳)些用人单位(🥫)要求女职工“怀孕排队”、生育待(dài )遇不落(luò )实、“四期(📒)”保护不到位(😢)、薪酬待遇不平(🕘)等、职业发(🏷)展因生育受(👬)限等问题，全(🐭)(quán )总女职(zhí(🔣) )工委员(yuán )会(💷)和相(xiàng )关地(📟)方(fāng )工会女职工组织及时协同有关部门调查处理，依(👿)法维护女职(🕝)工合(🕚)(hé )法权益(yì(📐) )和特殊(shū )利(🤯)益。

一件花(huā(🅾) )灯，从骨架、(🚜)灯户、灯群(🚖)直到缀好灯(⛪)花，就如同一个人的人生一般，经(jīng )历着初(chū )萌、出(chū(🛸) )生和成(chéng )长(🔬)，都等待着烛心被(🗽)点燃的璀璨(👷)……在邹宏(🤨)达的眼中，这(🍐)就是最美的(🏝)时(shí )刻。

与(yǔ(💣) )此同时(shí )，中(🐼)车(chē )集团分(fèn )布在各地的子公司也相继召开了职代(🍄)会，其中有一(🐗)项备(❣)受女职工(gō(⌚)ng )关注的(de )重要(🐚)议(yì )程——(⛳)审议通(tōng )过(♏)并签订《女员(🎥)工权益保护(🌿)专项集体合(⏬)同》。

这件事给了他难忘(wàng )的教训(xùn )，此后(hò(🤟)u )，邹宏(hóng )达决(🚇)定(dìng )外出学习经(😍)验。

如青海省(🎇)总、宁夏区(🖱)总女职工委(⏲)员会大力推(❎)动用人单位(💗)(wèi )工会建(jià(🚕)n )立“一(yī )函两书(shū )”工作(zuò )机制，通过《提示函》《工会女职工(🥂)劳动保护监(🤱)督整(🈁)改意见书》《工(🕶)会(huì )女职工(🉐)(gōng )劳动保(bǎ(😡)o )护监督(dū )处(📧)理建议书》，督(🌩)促企业依法(⏺)加强女职工(🎵)劳动保护。

多年来，各(gè )级工会(huì )女职工(gō(📅)ng )组织突(tū )出(🥅)工作(zuò )重点，着力(🤣)在重点领域(😝)、关键环节(🈴)上下功夫，推(🤷)进女职工专(🍽)项集体合同(🗓)(tóng )工作取(qǔ(🔏) )得显著(zhe )成效。

——河(hé )北省总工会将“爱心妈妈小屋”分(💒)为企业、工(💣)业园区、商务楼(🗼)宇(yǔ )、公共(👨)(gòng )场所、医(🕘)疗保(bǎo )健等(😿)5大(dà )类，细化(👽)标准、分类(♟)建设。

为了确(💘)保女职工哺乳室建设稳步推进(jìn )，各级(jí(🖕) )工会女(nǚ )职(🎴)工组(zǔ )织积极(jí(⚡) )推动将女职(🔓)工哺乳时间(🚼)、孕妇休息(🐰)室、女职工(🛣)哺乳室建设(🤔)等国家政策(🌀)规(guī )定纳入(rù )用人单(dān )位女职(zhí )工劳动(dòng )保护工作(🥏)制度、女职(🌲)工权益保护专项(🕕)集体合同以(🥩)及和谐劳动(📲)关系(xì )建设(👤)、模范职(zhí(🤱) )工之家(jiā )建(🧘)设的(de )重要内(💫)容。