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推动男女平等基本国(😝)策贯彻落(🥚)实，推动用人单位执行国(🎮)家和地方性(😂)别平等相(🔞)关法律法规政策规定，积(🖐)极促进工(💈)作(🎱)场所性别平等，依法维护职工平等(💁)享有(yǒu )机(♓)(jī )会(huì )、权(quán )利(lì )和(hé(🧝) )待(dài )遇(yù )，始(🛃)终是各级(🏛)工会努力的方向。

值得一(📡)提的是，推(🔤)进(🐽)女职(zhí )工(🌧)(gōng )专(zhuān )项(xiàng )集(jí )体(tǐ )合(🍱)(hé )同(tóng )签(🕌)(qiān )约、履约，每年都是女职工维权行(📃)动月活动(🧟)的重点内容之一。

“全总连(🐓)续四年组织(🚍)开展女职(🐝)工维权行动月活动，各地(🌦)广泛开展(🕝)了(🎴)普法宣传、集中要约、监督检查(🚅)等形式多(💰)样的维权活动”“总(zǒng )结(jié(🅱) )发(fā )布(bù )维(📺)(wéi )护(hù )女(🎛)(nǚ )职(zhí )工(gōng )权益优秀案(🆕)例，建立健(🏧)全(🤐)‘一函两(🕴)书’制度及女职工法(fǎ(🌥) )律(lǜ )援(yuá(🕎)n )助(zhù )工(gōng )作(zuò )机(jī )制(zhì )”“编写制定了(📥)《促进工作(🔧)场所性别平等指导手册(🤒)》，明示用人单(🐏)位应建立(♒)的制度机制、工会组织(😷)应发挥的(🐃)监(🦔)督作用”“多层次多渠道开展女职工(🛃)业务技能(🧦)培训、科学文化普及，组(🎍)织动员女(nǚ(👣) )职(zhí )工(gō(📼)ng )积(jī )极(jí )参(cān )与(yǔ )劳(lá(🏝)o )动(dòng )和(hé(🌽) )技(🥇)能竞赛，深(🚤)化女职工技术创新活动(✡)”“通过大讲(⭐)堂、‘写(xiě )家(jiā )书(shū )·传(chuán )亲(qīn )情(📕)(qíng )’、‘(🐕)书香三八’读书活动，培(❌)育好家风”…(🥗)…

——积(🍨)极推动性别歧视问题调(🉐)查处理。

如(🕑)北京市总工会通过12351网络平台，开设“母(😹)婴关爱”专(👦)栏，开展新建“母婴关爱室(🧑)”申报、应急(💢)物资申(shē(🍈)n )领(lǐng )以(yǐ )及(jí )新(xīn )生(shē(😽)ng )儿(ér )礼(lǐ(🥙) )包(🌓)(bāo )发(fā )放(🚷)活动、亲子活动；上海(🌔)市总工会(🌇)通过网络、微信等新媒(méi )体(tǐ )促(cù(🙅) )进(jìn )“爱(à(🌥)i )心(xīn )妈(mā )咪小屋”运作规(📀)范化和有(📑)效(🏠)性，小屋官(😸)方网站、官方微信、手(🕢)机APP等新媒(📢)体应用平台目前已全部上线。

——完(🤕)善制度保(🕌)障。

目前，仅湖南各级工会(🔀)就创建各类(✋)女职工业(🔇)余学校、周末学校、网(🌉)(wǎng )上(shàng )学(🎳)(xué(🚷) )校(xiào )等(děng )各(gè )级(jí )各(gè )类(lèi )女(nǚ(📦) )校800多所，先(〰)后培训女职工达300多万人次。

加强与地(🦐)方人大和(🏊)(hé )政(zhèng )府(fǔ )有(yǒu )关(guān )部(🍆)(bù )门(mén )的(😟)(de )联(📍)系配合，推(🕺)动加大性别平等相关法(🥘)律法规执(⛓)行情况的监督检查力度；针对一些(🚗)用人单位(🕓)要求女职工“怀孕排队”、(🔥)生育待遇不(🖥)落实、“四(🦇)期”保护不到位、薪酬待(🙂)遇不平等(🍈)、(🦈)职业发展因生(shēng )育(yù )受(shòu )限(xiàn )等(🚳)(děng )问(wèn )题(🐊)(tí )，全(quán )总女职工委员会和相关地方(🌐)工会女职(🧗)工组织及时协同有关(guā(🍃)n )部(bù )门(mé(⏸)n )调(🚐)(diào )查(chá )处(🤬)(chù )理(lǐ )，依(yī )法维护女职(💨)工合法权(🎢)益和特殊利益。