北上广不相信眼泪 电视剧

据了解，目(🅿)前女(nǚ )职(zhí )工(🎳)专项集体合同(👔)工作已向非公(📍)、中小(xiǎo )企(qǐ(📅) )业(yè )和新建企(🍂)业不断延伸，并积极引导、推(tuī(⛎) )进在区域性、(💞)行业性工会联(⛹)合会特别(bié )是(🧒)(shì )小(xiǎo )微企业(🔁)工会联合会中实现女职工专项(xiàng )集(jí )体合同(📫)工作覆盖。

据了(🥝)解，目前(qián )女职(📲)(zhí )工(gōng )专(zhuān )项(✒)集体合同工作(👷)已向非公、中小企业(yè )和(hé )新(🏑)建企业不断延(🐃)伸，并积极引导(🐺)(dǎo )、推进(jìn )在(👅)(zài )区域性、行(🚘)业性工会联合(✉)会特别是小(xiǎo )微(wēi )企(qǐ )业工会(📉)联合会中实现(🎞)女职工专项集(🏒)体(tǐ )合(hé )同工(📜)作覆盖。

推动男(🈳)女平等基本国策(cè )贯(guàn )彻(chè )落实，推动用人单(🗽)位执行国家和(🙄)地方(fāng )性(xìng )别(🏮)平等相关法律(🐁)法规政策规定(🛡)，积极(jí )促(cù )进(jìn )工作场所性别(🥓)平等，依法维护(🕒)职工平(píng )等(dě(🖍)ng )享有机会、权(🐂)利和待遇，始终(🌫)是(shì )各级工(gōng )会(huì )努力的方向。

——造就“三型(🤳)”女职(zhí )工(gōng )队(🛤)(duì )伍

加强与地(👆)方人大和政府(🕚)有关部门的(de )联(🛄)(lián )系配合，推动加大性别平等相关法律(lǜ )法(fǎ(🏜) )规(guī )执行情况(😵)的监督检查力(📭)度；针对一些(🧟)(xiē )用(yòng )人单位(😟)要求女职工“怀孕排队”、生(shēng )育(🏭)(yù )待(dài )遇不落(😱)实、“四期”保护(㊗)不到位、薪(xī(🤔)n )酬(chóu )待遇不平(😴)等、职业发展因生育受(shòu )限等问(wèn )题(tí )，全总(🆚)女职工委员会(✉)和相关地方工(🦇)会(huì )女(nǚ )职(zhí(🚮) )工组织及时协(💜)同有关部门调查处理，依(yī )法维护女职工合法(🔚)权益和特殊利(📪)益。

调(diào )查(chá )发(🧓)现，仍有一些企(🦖)业在贯彻落实(🚟)性别(bié )平(píng )等相关法律法规，促(🚀)进工作场所性(🥔)别(bié )平(píng )等(dě(🏚)ng )方面存在问题(😵)。

目前，仅湖南各(🥐)级工(gōng )会(huì )就创建各类女职工业余学校、周(🚹)(zhōu )末学校(xiào )、(🎬)网上学校等各(♑)级各类女校800多(🚲)所，先后(hòu )培(pé(🍉)i )训女职工达300多万人次。