三年之约特别篇在线观看

值(🍀)(zhí )得(💊)一提(tí )的是，推(tuī )进(🗿)女职(🕔)(zhí )工专项集体合同签约、履约(🚣)，每(mě(🌲)i )年都是(shì )女职工维(🎂)(wéi )权行动(dòng )月活动的重点内容之一(🍐)。

这是(🐅)一(yī )系列聚(jù )焦亿(🥠)万女职工的(de )关爱行动——

在长(📸)期实(🉑)践中(😌)，各(gè )级工会(huì )女职(🚳)工组织还结(jié )合女职工自身特(😽)点和(📛)发展(🤹)需求，充分利(lì )用工(🎬)会(huì )女职工培(péi )训示范学校、(🔣)女职(📻)工周末学校、女农(🤼)民(mí(💑)n )工夜校(xiào )等，广泛(fàn )开展女(nǚ )职(⚪)工技(👀)能培训、文化普及(🌠)，引导(🤨)(dǎo )女职工(gōng )学习新知(zhī )识、掌(🐍)(zhǎng )握(🍵)新技能、增强新本(🛳)领。

——以(yǐ )制度保(bǎo )障女职工(🚯)特殊(👃)利(lì(🤘) )益

加强与地方人大(💟)和政府有关部(bù )门的联(lián )系配(🦐)合，推(🍕)动加(🌜)(jiā )大性别平等相关(🍝)法律法规执行情(qíng )况的监(jiān )督(🥞)检查(🏙)(chá )力度；针(zhēn )对一(🎿)些用(🤴)人单位要求女职工“怀(huái )孕排队(🏿)(duì )”、(🎖)生(shēng )育待遇不(bú )落(🏸)实、(😝)“四期”保护不到位、薪酬待遇(yù(🍻) )不平(🍮)等(děng )、职业发(fā )展(😅)因生(shēng )育受限等问题，全总女职(🚺)工委(🚋)员(yuá(🤛)n )会和相(xiàng )关地方工(🤨)会女职(zhí )工组织及时协同有关(🐥)部门(🎚)调查(🧀)处(chù )理，依(yī )法维护(🌧)女职工合(hé )法权益和特殊利益(⛑)。

各级(🕥)工会女(nǚ )职工组(zǔ(💎) )织探(🥐)索(suǒ )创新了“互联网+”的普法宣传(🧤)方式(🤘)，通过发放法(fǎ )律法(⏺)规(guī(🍕) )书籍资料(liào )、制作(zuò )宣传板报(🛁)、开(😟)展线上线下互动融(⏱)(róng )合等活(huó )动，广泛(fàn )宣传国(guó(😧) )家和(💤)地方(⬇)女职工权益保护法(🤮)律法(fǎ )规，推(tuī )动普法宣传工作(🎗)(zuò )进(🏀)企业(🈺)、进车间、进班组(🎱)。

品牌(pái )3：“爱(ài )心妈咪小屋”

2016年(niá(⏺)n )女职(👪)工维权行动月更是专门(❔)以“提升协(xié )商质量(liàng )、增强合(🌭)(hé )同(🏫)实效”为主题，在各地(👋)集中(❕)开展要约(yuē )行动和(hé )履约督查(🦍)(chá )。

多(🧙)年(nián )来，各级工会女(✈)职工组织突出工(gōng )作重点(diǎn )，着(🖲)力在(🌻)(zài )重(😜)点领(lǐng )域、关键环(🔚)节上下功夫，推进女(nǚ )职工专(zhuā(⛩)n )项集(🍛)体合(🎟)同工作(zuò )取得显著(💒)成效。

伴随女职工维权(quán )行动月(🚠)(yuè )的(🎺)不断开展，丰(fēng )富多彩的(🔇)普法宣传在各地火热开(kāi )展。